Narzędzia:
Świadczenie z polisy musi być co najmniej równe wysokości odprawy (jeśli jest niższe, pracodawca musi wypłacić brakującą różnicę).(...) Poprzestanie na niewypłaceniu odprawy narazi pracodawcę na ryzyko procesu i wypłaty odsetek za zwłokę w wypłacie świadczenia. Jak udokumentować prawo do odprawy pośmiertnej?
Dane te pozwalają ustalić nie tylko wymiar świadczonej pracy, ale też pokazują pracę w porze nocnej oraz w godzinach nadliczbowych.(...) Ponieważ dokładne godziny świadczenia pracy, pracodawca jest zobowiązany wykazać powyżej, w tym miejscu powinien podać jedynie liczbę godzin pracy w porze nocnej; 3) liczby godzin nadliczbowych – w tym
niezdolność do pracy, a inne składniki wynagrodzenia, w zależności od okresu, za który przysługują (miesięczne, kwartalne, roczne lub za inne okresy) – art. 36 ust. 1 i 2, art. 42 ustawy z 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach(...) również premia kwartalna i nagroda roczna, do których zgodnie z regulaminem premiowania nie zachowuje prawa za okresy pobierania zasiłków, w związku z czym należy je uwzględniać w podstawie wymiaru tego świadczenia
Tak Brak potwierdzenia pisemnego umowy zawartej z dłużnikiem alimentacyjnym zalegającym ze świadczeniami za okres ponad 3 miesięcy (art. 281 § 2 kp) grzywna od 1.000 do 30.000 zł; typ kwalifikowany(...) Niewypłacenie wynagrodzenia (art. 282 § 1 pkt 1 kp) Niewypłacenie w ustalonym terminie wynagrodzenia za pracę lub innego świadczenia przysługującego pracownikowi albo uprawnionemu do tego świadczenia
Powyższe zwolnienie od podatku obejmuje zatem diety i inne świadczenia otrzymane przez pracownika za czas podróży służbowej, do wysokości określonej w odrębnych przepisach.(...) Podróżą służbową jest zatem taki wyjazd, który odbywa się na polecenie pracodawcy i jest związany ze świadczeniem pracy poza miejscowością, w której znajduje się siedziba pracodawcy lub poza stałym miejscem
pozarolniczej działalności gospodarczej, jeżeli w ubezpieczeniu chorobowym - bez względu na jego tytuł - nie wystąpiły przerwy przekraczające 30 dni (art. 48 ust. 1 ustawy z dnia 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach(...) Według pierwszej, do której sam się przychyla, nie można do podstawy świadczenia uwzględnić wynagrodzenia osiąganego przez ubezpieczonego w miesiącach, w których był objęty obowiązkowym ubezpieczeniem
Lekarz okulista przeprowadzający badanie wzroku pracownika stwierdza na orzeczeniu lekarskim czy istnieje potrzeba świadczenia pracy w korekcji wzroku.(...) zaświadczenie lekarskie wskazuje nam konieczność stosowania okularów, nie wskazując jednocześnie możliwości stosowania soczewek kontaktowych ale też nie wyłącza wyraźnie możliwości stosowania soczewek, świadczenie
dzień zmiany żądania pozwu w innym procesie, podczas gdy za dzień taki uznać można dzień wymagalności zobowiązania skarżącego, zważywszy że w razie powstania szkody wynikającej z realizacji obowiązku świadczenia(...) zgodnie z przepisami), a w konsekwencji odpowiedzialność odszkodowawczą powoda w przypadku braku zgody pracownika (ordynatora) na wcześniejsze zakończenie stosunku pracy i na ten skutek się godził, o czym świadczy
Powodowie zamiennie wykonywali te same obowiązki, co uzasadnia przyjęcie, że świadczyli pracę jednakową. Zasadnie odwołują się do zasad z art. 112 k.p. i 18 § 2 k.p.(...) sprawie, w konsekwencji powództwa powinny zostać oddalone z braku wykazania ich materialno-prawnych przesłanek; b) przyjęciu, że o jednakowym wypełnianiu takich samych obowiązków (tych samych zadań) świadczy
Błędny jest również zdaniem skarżącego pogląd Sądu, iż do wykonania strzeżenia niezbędne jest specjalne przygotowanie, o czym świadczy fakt, iż jednostki pływające, które po zakończeniu pracy w danym dniu(...) W literaturze i w orzecznictwie do spornych należała kwestia, czy dyżur stanowi szczególną formę świadczenia pracy, której pełnienie poza normalnym czasem pracy stwarza stan pracy w godzinach nadliczbowych
socjalne zwolnione od podatku do kwoty 1.000 zł w roku podatkowym (art. 21 ust 1 pkt 67 ustawy o PIT) – w kwocie 400 zł oraz 4) świadczenie socjalne podlegające opodatkowaniu w kwocie 400 zł – wypłacone(...) – lipiec oraz w grudniu: 1) wynagrodzenie za pracę w kwocie łącznej 20.700,00 zł 2) wynagrodzenie za czas choroby za okres 29 czerwca– 31 lipca 2019 r. (33 dni) w kwocie 2.277,99 zł 3) świadczenia
lub klub dziecięcy oraz przeznaczą na ten cel z odpisu podstawowego kwotę odpowiadającą 7,5 punktu procentowego tego odpisu W jaki sposób tworzy się fundusz socjalny Jakiej kwoty nie może przekroczyć świadczenie(...) Świadczenie urlopowe 2020 roku Wysokość świadczenia urlopowego nie może przekroczyć wysokości odpisu podstawowego, podstawowego zwiększonego lub na młodocianych, a więc odpowiedniego do rodzaju zatrudnienia
U. z 2015 r., poz. 2243), art. 29a ust. 1, art. 31 ust. 1, art. 36 (w związku z art. 3 pkt 3), art. 47, art. 61 ustawy z 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie(...) macierzyński) i składkami na ubezpieczenia emerytalne i rentowe wyliczonymi od wypłaconego zasiłku macierzyńskiego, imienny raport świadczeniowy ZUS RSA, z kodem tytułu ubezpieczenia 01 10 XX, kodem świadczenia
Odprawa emerytalna Wysokość omawianego świadczenia określa art. 38 ust. 3 ww. ustawy, stanowiąc, że przysługuje ona w wysokości: po 10 latach pracy – dwumiesięcznego wynagrodzenia; po 15 latach pracy(...) 2020 r. poz. 1387 ze zm.), art. 36, art. 38 ustawy z 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (tekst jedn.: Dz.U. z 2019 r. poz. 1282), art. 4, art. 36, art. 43 ustawy z 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach
U. z 2021 r. poz. 573 ze zm.); art. 3, art. 38 ustawy z 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (tekst jedn.: Dz.(...) wynagrodzenia stanowiącego podstawę obliczania odszkodowań, odpraw, dodatków wyrównawczych do wynagrodzenia oraz innych należności przewidzianych w Kodeksie pracy; do podstawy wymiaru październikowego świadczenia
Copyright © 2024 Wszelkie prawa zastrzeżone
2024 © Wiedza i Praktyka sp. z o.o.
Obserwuj nas