Narzędzia:
Kontrole prawidłowości wykorzystywania zwolnień lekarskich przez ZUS ponownie stają się intensywniejsze. W ubiegłym roku lekarze orzecznicy sprawdzili 429,9 tys. zwolnień wstrzymując zasiłki na kwotę 21 989,8 tys. zł. Co prawda liczba kontroli odbiega od tej sprzed pandemii, ale wyraźnie widać tendencję rosnącą co do sprawdzanych orzeczeń o czasowej niezdolności do pracy.
Sprawdź również:
ZUS, a także płatnicy składek zatrudniający co najmniej 20 ubezpieczonych uprawnieni są przeprowadzania kontroli prawidłowości wykorzystywania zwolnień chorobowych. Jakie są zasady i co zmienia się w zakresie kontroli zwolnień lekarskich od 2022 roku - zobacz materiał wideo.
Jakie zasady przeprowadzania kontroli zwolnień lekarskich określają przepisy rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 27 lipca 1999 roku
Co się zmienia od 1 stycznia 2022 r. w zakresie ustalania długości okresu zasiłkowego, wysokości zasiłku i podstawy jego ustalania
Od kogo i czego może domagać się ZUS w związku z dochodzeniem zwrotu nienależnie wypłaconych świadczeń
Jakie nowe uprawnienia kontrolne przysługują od 1 stycznia 2022 r. ZUS wobec płatników i ubezpieczonych
Jakich zmian w zakresie kontroli zwolnień lekarskich możemy spodziewać się w przyszłości
Zmienione przepisy mają umożliwić ZUS otrzymywanie informacji np. od pracodawcy lub zleceniodawcy, jeżeli osoba równolegle pracuje i w jednym miejscu korzysta ze zwolnienia lekarskiego, a w drugim świadczy pracę.
Jakie uprawnienia uzyska ZUS w celu weryfikacji prawidłowego wykorzystania przez zleceniobiorcę zwolnienia lekarskiego
Czy dane pozwalające na weryfikacje ZUS będzie mógł pozyskiwać od sąsiadów lub klientów
Którzy płatnicy będą zobowiązani do udostępnienia informacji na żądanie ZUS
Wniosek płatnika składek niezobowiązanego do wypłaty zasiłków o przeprowadzenie kontroli wykorzystania zwolnienia lekarskiego.
Pracodawca będący płatnikiem zasiłków dla swoich ubezpieczonych w czasie ich zatrudnienia może w skorzystać z pomocy ZUS w ustaleniu zasadności wystawiania im zwolnień lekarskich od pracy przez lekarza, ponieważ sam takich uprawnień nie posiada. Warto tu skorzystać z druku OL-2 „Wniosek pracodawcy o kontrolę zaświadczenia lekarskiego”.
W razie stwierdzenia nieprawidłowości w wykorzystywaniu zwolnienia lekarskiego osoba kontrolująca sporządza protokół, w którym podaje, na czym polegało nieprawidłowe wykorzystywanie zwolnienia lekarskiego od pracy. Protokół należy przedłożyć osobie kontrolowanej w celu wniesienia przez nią uwag. Pobierz wzór dokumentu.
90 tys. zawiadomień – tyle w połowie stycznia wysłał ZUS do pracodawców będących płatnikami zasiłków chorobowych. Zakład domaga się w nich prowadzania kontroli pracowników przebywających na zwolnieniach lekarskich oraz przekazywania mu w tym zakresie cyklicznych raportów.
Pracodawca będzie mógł zawiadomić pracownika przebywającego na L4 o kontroli lekarza orzecznika ZUS, korzystając z udostępnionego mu prywatnego telefonu lub poczty elektronicznej. Nie oznacza to jednak, że będzie zobowiązany do udostępnienia tych danych ZUS.
Z artykułu dowiesz się:
Jak poszerzony zostanie katalogu form zawiadomienia ubezpieczonego o badaniu kontrolnym przez lekarza orzecznika ZUS?
Od kiedy planowane zmiany mają zacząć obowiązywać?
Kwota cofniętych lub zmniejszonych świadczeń po kontroli zwolnień lekarskich w ostatnim kwartale 2015 r. wyniosła prawie 47, 7 mln zł, a w całym roku 2015 - 195,8 mln.
Niemal 12,5 tys. osób pobierało niesłusznie zasiłek chorobowy - wynika z kontroli zwolnień lekarskich przeprowadzonych w pierwszej połowie 2015 r. przez ZUS.
Pracodawca, jako płatnik zasiłków, ma prawo sprawdzić, czy zaświadczenie lekarskie pracownika o niezdolności do pracy zostało prawidłowo wystawione, a także czy jest wykorzystywane zgodnie z jego przeznaczeniem. Decyzję o przeprowadzeniu kontroli podejmuje pracodawca. Które jednak sytuacje najczęściej „kwalifikują się” do jej podjęcia? Na „typowe” przypadki w tym zakresie wskazuje resort pracy, powołując się na wytyczne ZUS.
Niemal 6,5 tys. osób pobierało niesłusznie zasiłek chorobowy w pierwszym kwartale 2015 r. Zakład Ubezpieczeń Społecznych opublikował dane z kontroli zwolnień lekarskich.
Kwota cofniętych lub zmniejszonych świadczeń po kontroli zwolnień lekarskich w pierwszym kwartale 2015 r. wyniosła prawie 52,6 mln zł. To ponad 3 mln zł więcej niż w zeszłym roku w tym samym okresie. Natomiast w całym 2014 r. kwota ta wyniosła 177 mln zł.
W 2014 roku ZUS cofnął lub obniżył świadczenia chorobowe na łączną kwotę 177 mln zł. To o 35 mln mniej niż rok wcześniej.
Copyright © 2024 Wszelkie prawa zastrzeżone
2024 © Wiedza i Praktyka sp. z o.o.
Obserwuj nas