Narzędzia:
Realizujemy projekt PROW 2014+–2020, w którym wydajemy publikację dotyczącą promocji produktów lokalnych i przyrodniczych naszej gminy. Czy wykonanie zdjęć z organizowanej imprezy i przedstawiających krajobrazy naszej gminy możemy zlecić w formie umowy o dzieło i z jakimi kosztami uzyskania 50% czy 20%?
Nasza spółka w 2019 roku otrzymała decyzję z ZUS dokonującą „przekwalifikowania” umowy na dzieło w zlecenie i ustalającą podstawy wymiaru składek z tytułu zawartej umowy. Sprawa dotyczy umowy o dzieło z 2004 roku. Jakie obowiązki w takim przypadku ciążą na naszej spółce? Czy biorąc pod uwagę przedawnienie, mimo wszystko możemy być zobowiązani do zapłaty składek? Czy spółka powinna odpowiedzieć na decyzję do ZUS powołując się na przedawnienie i w związku z powyższym wnieść o umorzenie składek?
Czy ZUS w wyniku postępowania kontrolnego może zmienić kwalifikację prawną zwartej umowy?
Jak do problemu tego odniósł się Sąd Najwyższy?
Czy „przekwalifikowanie” umowy o dzieło w zlecenie zawsze musi oznaczać obowiązek opłacenia składek?
Proszę o informację, czy spółka może udzielić wykonawcy (wykonującemu umowę o dzieło) zapomogi losowej do kwoty 6.000 zł, jeżeli uległ on wypadkowi samochodowemu poza pracą i otrzymał rachunek ze szpitala za leczenie? Dodam, że nasza spółka nie posiada ZFŚS – zapomoga byłaby wypłacona ze środków obrotowych. Jeżeli tak, czy w takim przypadku będzie ona zwolniona z opodatkowania w ramach limitu?
Z porady dowiesz się m.in.:
Nie tylko pracownicy, lecz także inne osoby, które wykonują pracę zarobkową będą mogły tworzyć i wstępować do już działających organizacji związkowych. Prawo wstąpienia do związku uzyskają również m.in. stażyści lub wolontariusze, o ile możliwość taką przyzna im związkowy statut.
Mam wątpliwości w kwestii pobrania podatku od umowy o dzieło artysty zagranicznego z Finlandii. Czy artykuł 16 umowy o unikaniu podwójnego opodatkowania wskazuje, że można dochodów nie opodatkowywać pod warunkiem, że pobyt jest finansowany ze środków publicznych, ale przez drugie umawiające się państwo (tj. Finlandię a nie przez Polskę)? Czy od takiego artysty należy wziąć oświadczenie, że nie przebywa w Polsce dłużej niż 183 dni w 12-miesięcznym okresie rozpoczynającym się lub kończącym w danym roku?
Czy w związku ze zmianą od stycznia 2018 r. przepisów dotyczących. kosztów uzyskania przychodów przy umowach o dzieło osobie wykonującej dla naszej firmy prace na umowę o dzieło związane z przygotowywaniem projektów ulotek i projektów graficznych kart bankomatowych należy naliczyć 20% czy 50% koszty uzyskania przychodów? Nadmieniam, że osoba ta jest z wykształcenia magistrem sztuki po ASP i w przygotowywanych projektach wykorzystuje swoje rysunki, grafiki lub obrazy oraz, że przekazuje w treści umowy o dzieło prawa autorskie.
Na podstawie obecnie obowiązujących przepisów z prawa do tworzenia i wstępowania do organizacji związkowych nie mogą korzystać np. osoby pracujące na podstawie umów cywilnoprawnych i tzw. samozatrudnieni. Wkrótce ma się to jednak zmienić.
Sąd Okręgowy w Łodzi badał sprawę spółki, która zawarła umowy o dzieło w ramach, której zatrudnieni roznosili ulotki promujące usługi spółki. Sąd uznał, że w przy roznoszeniu ulotek mamy do czynienia z umową zlecenia, nie umową o dzieło. Sprawdźmy, jakie argumenty przedstawił.
Pracodawca ma prawo wiedzieć o przebiegu zatrudnienia pracownika nie tylko do momentu zawarcia umowy o pracę, ale także w trakcie stosunku pracy – uznał Sąd Najwyższy w wydanym orzeczeniu.
W wyniku kontroli ZUS doszło do przekształcenia zawartej w 2014 r. umowy o dzieło na umowę zlecenia. Jedna z osób, których umowy mają być przekształcone od dawna już z nami nie współpracuje. Druga miała umowę jeszcze w marcu bieżącego roku, ale obecnie też już nie współpracujemy. W wyniku zaistniałej sytuacji wszystkie składki pokryje firma. Jak wygląda rozliczenie podatkowe wykonawcy prac? Czy konieczne jest wystawienie PIT-ów dla tych osób, a jeśli tak, to jakich?
Spółka wynajmuje i ponosi koszty wynajmu mieszkania dla swoich wykonawców (Ukraińców pracujących na podstawie umowy o dzieło). Czy dla wykonawców jest to nieodpłatne świadczenie i od kwoty przypadającej na wykonawcę pobiera się zryczałtowany podatek? Czy to świadczenie jest oskładkowane? Koszt wynajmu mieszkania to 1 000 zł, ilość wykonawców zamieszkałych w wynajmowanym mieszkaniu pełen miesiąc – 5, niepopłatne świadczenie przypadające na jednego wykonawcę wynosi 200 zł.
W zawartej umowie wykonawca zobowiązał się do realizacji działań polegających na prezentacji walorów gminy i okolic, które mają maja nastąpić poprzez opracowanie i prezentację plakatów oraz udostępnianie dla zwiedzających podczas imprez targowych materiałów promujących. Umowa przewiduje, że po zakończeniu prac dzieło zostanie odebrane na podstawie protokołu zdawczo-odbiorczego, a wykonawca przedłoży sprawozdanie merytoryczne ze swoich działań. Ponadto wykonawca oświadczył, że jego prawa autorskie do wykonania dzieła są nieograniczone i że zobowiązuje się do przeniesienia praw autorskich do tego dzieła na zamawiającego oraz przekazuje prawa do wykorzystania dzieła na wszystkich możliwych polach eksploatacji. Czy słusznie zakwalifikowaliśmy zawartą umowę jako umowę o dzieło? Czy postąpimy prawidłowo stosując 50% koszty uzyskania przychodu przy obliczaniu zaliczki na podatek dochodowy?
Na skutek kontroli ZUS musimy skorygować (dopłacić) składki od umowy cywilnoprawnej wykonywanej w 2015 r. (nastąpiło przekwalifikowanie umowy o dzieło na zlecenie). Zleceniobiorca wykonuje u nas obecnie umowę zawartą na okres od 1 marca 2016 r. do 30 czerwca 2016 r. Czy możemy wystawić PIT-8C jako przychody z innych źródeł i ująć w nim składki zapłacone za zleceniobiorcę? Czy też w związku z tym, że jest u nas zatrudniony na wskazany okres należy doliczyć kwotę składek do przychodu i opodatkować oraz wykazać w PIT-11 jako przychody z działalności wykonywanej osobiście?
Pytanie dotyczy osoby zatrudnionej przez nas na podstawie umowy o pracę. W dniu 8 kwietnia 2016 r. nastąpiło rozwiązanie umowy za porozumieniem stron. Zaproponowaliśmy pracownikowi wykonanie umowy o dzieło. Czy po jej wykonaniu byłemu pracownikowi będzie przysługiwał zasiłek dla bezrobotnych?
Copyright © 2024 Wszelkie prawa zastrzeżone
2024 © Wiedza i Praktyka sp. z o.o.
Obserwuj nas
