Wydawanie i aktualizowanie informacji o warunkach zatrudnienia po zmianach z 2023 r.
Zapraszamy do obejrzenia porady video, w której ekspert prawa pracy Szymon Sokolik pokaże krok po kroku, jak wydawać i aktualizować informację o warunkach zatrudnienia po zmianach z 2023 r.
Z artykułu dowiesz się:
- Co jest ważne przy wydawaniu informacji o warunkach zatrudnienia?
- Jaki jest pierwszy krok przy zatrudnieniu pracownika na umowę o pracę?
- Jaki jest termin na wydanie informacji o warunkach zatrudnienia?
- Dlaczego dzień rozpoczęcia pracy jest tak ważny?
- Kiedy musimy wydać zaktualizowaną informację, jeżeli zmienia się warunki albo pracownik złoży wniosek o nową poszerzoną informację?
- Czy można wydając informację odesłać do przepisów?
- Czy można wszystkim pracownikom przekazać taką samą informację?
- Czy należy wydać już nową, rozszerzoną informację? Co jeżeli nastąpi zmiana, która wchodzi w zakres tylko nowej informacji, a dotychczasowej już nie?
- Przeczytaj też: Informacja o warunkach zatrudnienia – w jaki sposób powiadomić o instytucji, do której trafiają składki oraz Informacja o warunkach zatrudnienia – dodatkowy zapis przy pracy zdalnej oraz Norma i wymiar w informacji o warunkach zatrudnienia po zmianach Kodeksu pracy – 10 przykładowych wzorów oraz Nowa informacja o warunkach zatrudnienia – czy musi być zindywidualizowana dla każdego pracownika oraz Rozszerzona treść informacji o warunkach zatrudnienia od 26 kwietnia 2023 r.
- Obejrzyj również: Informacja o zatrudnieniu – czy po zmianach trzeba będzie podawać wymiar czasu pracy oraz Jak zapisać w informacji o warunkach zatrudnienia kwestie związane z czasem pracy oraz Informacja o warunkach zatrudnienia po zmianie w Kodeksie pracy
- Pobierz wzór: Informacja o warunkach zatrudnienia (od 26 kwietnia 2023 r.)
Uzyskaj pełen dostęp do Portalu Kadrowego a wraz z nim:
-
Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
-
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
-
Codziennie aktualizowana baza ponad 8 500 porad z zakresu kadr, płac, ZUS i HR
-
Ponad 1700 narzędzi: wzorów dokumentów, kalkulatorów, komentarzy, e-szkoleń
Jeśli posiadasz konto
Zaloguj się
Jeżeli nie posiadasz pełnego dostępu do portalu, możesz wykupić dostęp jednorazowy do wybranego dokumentu.
Wykup dostęp jednorazowy
39.90 zł netto
(49.08 zł brutto)
Słowa kluczowe:
informacja o warunkach zatrudnienia
