działalność socjalna

Konfederacja Lewiatan proponuje wprowadzenie zmian w ustawie o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych. Chce umożliwienia finansowania (lub współfinansowania) ze środków ZFŚS abonamentów medycznych oraz wykreślenia z kręgu ustawowo uprawnionych do świadczeń i usług emerytów i rencistów – byłych pracowników zakładu.

Utarło się, że przełom lutego i marca to okres, w którym naliczane są odpisy na zakładowy fundusz świadczeń socjalnych. A to dlatego, że wysokość odpisów uzależniona była od wysokości przeciętnego wynagrodzenia w II półroczu lub w całym poprzednim roku. Była – bo od kilku lat odpisy na ZFŚS są zamrażane, a podstawę ich naliczenia stanowi wynagrodzenie z II połowy 2010 roku.

13 lipca 2013 r. wejdzie w życie ustawa o zmianie ustawy o opiece nad dziećmi w wieku do lat 3. Rozszerza ona zakres, określonej w ustawie o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych, definicji działalności socjalnej.

Podpisana przez Prezydenta tzw. ustawa żłobkowa reguluje nie tylko kwestie zakładania żłobków, lecz także organizowania innych form opieki nad małymi dziećmi, jak kluby dziecięce czy dzienni opiekunowie. Dla pracodawców, którzy chcą ułatwić swoim pracownikom łączenie roli rodzica z aktywnością zawodową, nowe przepisy wprowadzają ułatwienia, jak np. możliwość zwiększenia odpisu na ZFŚS na utworzenie przyzakładowego żłobka lub klubu dziecięcego!

Niespełna 2 tygodnie zostały pracodawcom zatrudniającym mniej niż 20 pracowników w przeliczeniu na pełne etaty na dzień 1 stycznia 2011 r. na przekazanie pracownikom informacji o nietworzeniu ZFŚS i niewypłacaniu świadczenia urlopowego. Jak to zrobić? - podpowiadamy w tekście!