AktualnościElastyczna organizacja czasu pracy po nowemu. Jakie uprawnienia zyskają pracownicy-rodzice?
Zgodnie z projektowanym art. 1881 Kodeksu pracy pracownik wychowujący dziecko, do ukończenia przez nie 8. roku życia, będzie mógł złożyć wniosek, w postaci papierowej lub elektronicznej, o zastosowanie do niego elastycznej organizacji pracy. Na czym ma polegać objęcie pracowników elastyczną formą zatrudnienia?
Monika Frączek19.08.2022
Czytaj więcej