Odbiór dnia wolnego za wolną sobotę
Zapraszamy na kolejną rozmowę z Szymonem Sokolikiem w trakcie, której poruszone zostaną zagadnienia związane z odbieraniem dnia wolnego za pracę wykonywaną w wolną sobotę.
Z artykułu dowiesz się:
- Czy pracownik ma wpływ na datę odbioru i czy może zablokować odbiór wybierając dodatek?
- Na jakich zasadach trzeba zrekompensować pracę w takim dniu, jak praca w wolną sobotę?
- W jaki sposób wyznaczać dzień odbioru wolnego za pracę w wolną sobotę?
- Czy pracownik może w praktyce zablokować odbiór dnia wolnego np. poprzez uparte odmawianie wszystkim propozycjom pracodawcy co do odbioru (bo np. woli wynagrodzenie z dodatkiem)?
Przeczytaj też:
Uzyskaj pełen dostęp do Portalu Kadrowego a wraz z nim:
-
Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
-
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
-
Codziennie aktualizowana baza ponad 8 500 porad z zakresu kadr, płac, ZUS i HR
-
Ponad 1700 narzędzi: wzorów dokumentów, kalkulatorów, komentarzy, e-szkoleń
Jeśli posiadasz konto
Zaloguj się
Jeżeli nie posiadasz pełnego dostępu do portalu, możesz wykupić dostęp jednorazowy do wybranego dokumentu.
Wykup dostęp jednorazowy
39.90 zł netto
(49.08 zł brutto)
