zasiłek macierzyński zmiany 2023
Nowa wysokość zasiłku macierzyńskiego – kto ma prawo i kiedy złożyć wniosek
26 kwietnia 2023 r. wchodzą w życie znowelizowane przepisy dotyczące zasiłków macierzyńskich. Nowe przepisy wprowadzają m.in. zmiany w urlopach rodzicielskich, a także zmiany w wysokości pobieranego zasiłku za urlopy z tytułu macierzyństwa. Przepisy mają zastosowanie także do pracujących rodziców, którzy w dniu wejścia w życie nowelizacji, czyli 26 kwietnia 2023 r. pobierają zasiłek macierzyński.
Z artykułu dowiesz się:
- Którzy pracujący rodzice mają prawo skorzystać z nowej wysokości zasiłku macierzyńskiego?
- Kiedy muszą złożyć wniosek, aby skorzystać z nowej wysokości zasiłku macierzyńskiego?
- Jak przygotować wniosek, aby skorzystać z nowej wysokości zasiłku macierzyńskiego?
Przeczytaj też:
- 81,5% zasiłku macierzyńskiego i rodzicielskiego – czy obejmuje matki korzystające z urlopu w 2022 roku
- Urlop rodzicielski dla ojca dziecka – czy przysługuje, kiedy matka dziecka nie pracuje
- Jakie przepisy przejściowe stosować w zakresie zmian dotyczących urlopu rodzicielskiego – stanowisko resortu rodziny
- Przywileje pracujących rodziców dzieci do lat 8 po zmianach w Kodeksie pracy
- Dodatkowe 9 tygodni także w przypadku korzystania z rodzicielskiego w sierpniu 2022 r.
- Narzucenie terminu urlopu wypoczynkowego po zakończeniu urlopu macierzyńskiego, rodzicielskiego i ojcowskiego
Obejrzyj też:
81,5% zasiłku macierzyńskiego i rodzicielskiego – czy obejmuje matki korzystające z urlopu w 2022 roku
Pytanie:
Czy jeśli osoba, która korzysta z urlopu macierzyńskiego od 30 lipca 2022 r. złoży pracodawcy wniosek o podwyższenie zasiłku do wysokości 81.5% czy w takiej sytuacji pracodawca (płatnik składek) będzie musiał przeliczyć cały okres zasiłku wstecz z wysokością 81.5%?
Z artykułu dowiesz się:
- Czy pracownice – matki, które rozpoczęły korzystanie z urlopu macierzyńskiego mają prawo do zasiłku za okres urlopu macierzyńskiego i rodzicielskiego w wysokości 81,5%?
Przeczytaj też:
- Urlop rodzicielski dla ojca dziecka – czy przysługuje, kiedy matka dziecka nie pracuje
- Jakie przepisy przejściowe stosować w zakresie zmian dotyczących urlopu rodzicielskiego – stanowisko resortu rodziny
- Przywileje pracujących rodziców dzieci do lat 8 po zmianach w Kodeksie pracy
- Dodatkowe 9 tygodni także w przypadku korzystania z rodzicielskiego w sierpniu 2022 r.
- Narzucenie terminu urlopu wypoczynkowego po zakończeniu urlopu macierzyńskiego, rodzicielskiego i ojcowskiego
Obejrzyj też:
