Polski Ład może wpłynąć na świadczenia świąteczne dla pracowników

16.11.2021AKTUALNE

Z okazji świąt Bożego Narodzenia pracodawcy przyznają zatrudnionym bony towarowe, karty przedpłacone, paczki świąteczne czy zapomogi. Sprawdź, co ze składkami ZUS i podatkiem od świadczeń świątecznych. Przekonaj się, jaki limit zwolnienia podatkowego przy świadczeniach z ZFŚS obowiązuje w 2021 roku. Pamiętaj, że gdy dane świadczenie stanie się przychodem 2022 roku, przy jego rozliczaniu należy uwzględnić zasady przewidziane w Polskim Ładzie.

Nowe rozwiązania przewidziane w Polskim Ładzie oznaczają znaczące zmiany m.in. w rozliczaniu list płac. Zmieniono sposób liczenia podatku dochodowego od osób fizycznych. Założenia Polskiego Ładu są takie, aby zlikwidować możliwość pomniejszania zaliczek na podatek o jakąkolwiek część składki na ubezpieczenie zdrowotne.

Zmiany polegają w szczególności na:

likwidacji możliwości odliczania składki na ubezpieczenie zdrowotne od podatku,
podwyższeniu do 30.000 zł kwoty wolnej od podatku dla podatników obliczających należność podatkową według skali podatkowej,
zmianie kwoty zmniejszającej podatek i związane z tym podwyższenie kwoty zmniejszającej miesięczne zaliczki podatkowe do poziomu 425 zł (1/12 x 5.100 zł = 425 zł),
podwyższeniu do 120.000 zł progu dochodów, po przekroczeniu którego ma zastosowanie 32% stawka podatku,
wprowadzeniu ulgi dla tzw. klasy średniej.

Aby zrekompensować brak możliwości odliczania od podatku składki zdrowotnej, ustawodawca zaproponował nową ulgę dla osób:

zatrudnionych na podstawie stosunku służbowego, stosunku pracy, pracy nakładczej lub spółdzielczego stosunku pracy oraz
uzyskujących z ww. źródeł przychody w rocznej wysokości mieszącej się w przedziale od 68.412 zł do 133.692 zł (czyli w miesięcznej wysokości wynoszącej co najmniej 5.701 zł i nie przekraczają kwoty 11.141 zł).

Oba wspomniane warunki (czyli odpowiednia podstawa zatrudnienia oraz określona kwota przychodu muszą być spełnione łącznie).