Narzędzia:
W każdym miejscu pracy może pojawić się szef, który swoim zachowaniem i stylem zarządzania może utrudniać pracę i niszczyć atmosferę w zespole. Choć może brzmieć to banalnie, rolą szefa jest nie tylko organizowanie pracy i nadzór nad nią, ale również wszystkie działania, które mają na celu usprawnianie tej pracy. Jedną z ważnych umiejętności szefa, jest budowanie ogólnie pojętej atmosfery pracy, która sprzyja pracownikom.
Obejrzyj też:
Przeczytaj też:
Mimo tego, że już od dawna odchodzi się od założenia, że „praca ma być wykonana, a nie lubiana” - nadal spotyka się szefów, którzy relacje interpersonalne marginalizują czy wręcz po prostu ich nie zauważają.
Copyright © 2024 Wszelkie prawa zastrzeżone
2024 © Wiedza i Praktyka sp. z o.o.
Obserwuj nas