Jak złożyć wniosek o wydanie przez ZUS interpretacji indywidualnej
Przedsiębiorca występując z wnioskiem o wydanie interpretacji indywidualnej, skutecznie unika ryzyka, że niewłaściwie stosuje przepisy prawa. Tym bardziej że koszt uzyskania interpretacji indywidualnej jest niewielki. Jest to bowiem 40 zł. Sprawdź, jak skutecznie uniknąć wątpliwości i właściwie interpretować przepisy składkowe.
Z artykułu dowiesz się m.in.:
- W jakich sprawach ZUS wydaje interpretacje indywidualne
- Kto może złożyć wniosek
- Jakie informacje należy zawrzeć we wniosku o wydanie interpretacji indywidualnej
- Gdzie wnosi się opłatę za złożenie wniosku
- W jakim terminie trzeba usunąć braki we wniosku
- Kiedy opłata za wniosek podlega zwrotowi
- Jak długo trwa wydawanie interpretacji indywidualnej przez ZUS
- Jakie informacje otrzyma przedsiębiorca w decyzji w sprawie interpretacji indywidualnej
- Gdzie interpretacja indywidualna zostanie opublikowana
Przedsiębiorca może złożyć do właściwego organu lub właściwej państwowej jednostki organizacyjnej wniosek o wydanie interpretacji indywidualnej. Są to wyjaśnienia co do zakresu i sposobu stosowania przepisów, z których wynika obowiązek świadczenia przez przedsiębiorcę daniny publicznej lub składek na ubezpieczenia społeczne lub ubezpieczenie zdrowotne, w jego indywidualnej sprawie
Szczególnym przypadkiem interpretacji indywidualnych są interpretacje wydawane przez ZUS – w zakresie:
- obowiązku podlegania ubezpieczeniom społecznym,
- zasad obliczania składek na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenie zdrowotne, Fundusz Pracy, Fundusz Solidarnościowy, Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych i Fundusz Emerytur Pomostowych oraz
- podstawy wymiaru tych składek.
Pozostało jeszcze 81% treści
Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.
AUTOR
Specjalista z zakresu prawa pracy, zarządzania pracownikami i funkcjonowania samorządu terytorialnego. Prawnik. Wykładowca na kursach kadrowo-płacowych. Jego doświadczenie zawodowe obejmuje m. in. pracę na kierowniczych stanowiskach w działach personalnych banków oraz w komórkach audytu i kontroli, w samorządzie terytorialnym.