Narzędzia:
Pracownik samorządowy wypracował w ostatnim kwartale roku nadgodziny i jako rekompensatę wybrał możliwość wybrania czasu wolnego. Zgodnie z przepisami ustawy o pracownikach samorządowych pracownik ma możliwość wybrania czasu wolnego bezpośrednio przed lub po zakończeniu urlopu wypoczynkowego. Czy może wyrazić wolę wybrania nadgodzin w połączeniu z urlopem wypoczynkowym w nowym roku, czy też nadgodziny powinny zostać rozliczone do końca danego roku kalendarzowego?
Copyright © 2024 Wszelkie prawa zastrzeżone
2024 © Wiedza i Praktyka sp. z o.o.
Obserwuj nas