umowa o pracę

Zawarcie 2 umów o pracę z jednym pracodawcą a możliwość stosowania kosztów uzyskania przychodu tylko z jednego stosunku pracy na wniosek pracownika

Pracownik jest zatrudniony na 2 umowy o pracę w jednym zakładzie pracy na 2 różnych stanowiskach pracy: dozorca, rzemieślnik. W związku z drugą umową o pracę ma odprowadzane również pełne koszty uzyskania przychodu. W tym wypadku musi corocznie w rozliczeniu podatkowym dopłacać znaczna kwotę (około 800 zł). Czy nie można potrącać kosztów uzyskania przychodu z jednego stosunku pracy?

Umowa o pracę a dopuszczalność wprowadzenia dłuższych okresów wypowiedzenia i kwoty odstępnego

Pytanie:

Obecnie zatrudniamy pracownika, który jest bardzo ważny dla naszej spółki. Kończy mu się umowa i chcemy ją przedłużyć. Obie strony, Spółka oraz pracownik, wyrażają chęć dalszej współpracy oraz obie strony chcą się zabezpieczyć na wypadek rozwiązania umowy przez którąś ze stron półtorarocznym wypowiedzeniem i kwotą odstępnego w przypadku wcześniejszej rezygnacji przez którąś ze stron umowy. Pytanie: czy jest możliwość umieszczenia takiej klauzuli w umowie o pracę, jeśli nie, to jaka umowa mogłaby być odpowiednia dla takiej sytuacji?

Zakres podmiotowy, określonego w art. 39 k.p., zakazu wypowiadania umowy o pracę (Wyrok SN z dnia 9 marca 2009 r., I PK 180/08)

9 marca 2009 r.
Orzeczenia sądowe

Podstawa prawna nawiązania stosunku pracy z dyrektorem jednostki organizacyjnej jednostki samorządu terytorialnego

Pytanie:

Jakie należy przygotować dokumenty w przypadku zatrudnienia – powołania przez burmistrza – dyrektora jednostki organizacyjnej? W statucie jednostki organizacyjnej (Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej) jest zapis, że dyrektora powołuje i odwołuje burmistrz. Czy wobec tego należy przygotować umowę o pracę, czy dyrektor jest powoływany w drodze zarządzenia burmistrza i należy jedynie udzielić mu pełnomocnictwa do zarządzania jednostką organizacyjną?

Umowa o pracę na czas określony z możliwością rozwiązania za dwutygodniowym wypowiedzeniem (Wyrok SN z dnia 25 lutego 2009 r., II PK 186/08)

25 lutego 2009 r.
Orzeczenia sądowe

Zwolnienie z podatku dochodowego odszkodowania wypłaconego z tytułu ugody sądowej (ITPB2/415-926/08/MK)

18 grudnia 2008 r.
Interpretacje podatkowe

Wypowiedzenie warunków pracy i płacy a wymóg konsultacji zasadności tego wypowiedzenia z reprezentującą pracownika zakładową organizacją związkową (Uchwała siedmiu sędziów SN z dnia 15 października 2008 r., III PZP 1/08)

15 października 2008 r.
Orzeczenia sądowe

Umowa o pracę nakładczą zawierana w celu uzyskania prawa wyboru ubezpieczenia z uwagi na niską składkę, jako pozorna czynność prawna (Wyrok SA w Białymstoku z dnia 1 października 2008 r., III AUa 817/08)

1 października 2008 r.
Orzeczenia sądowe

Postanowienie umowy o pracę przewidujące zakaz podejmowania dodatkowego zatrudnienia w zakresie niestanowiącym działalności konkurencyjnej wobec pracodawcy (Wyrok SN z dnia 2 kwietnia 2008 r., II PK 268/07)

2 kwietnia 2008 r.
Orzeczenia sądowe

Wypowiedzenie umowy o pracę wyłącznie z powodu nabycia prawa do wcześniejszej emerytury (Wyrok SN z dnia 19 marca 2008 r., I PK 219/07)

19 marca 2008 r.
Orzeczenia z omówieniem

Obowiązek uiszczenia opłat sądowych przez Urząd Skarbowy w sprawach z zakresu prawa pracy (Uchwała SN z dnia 8 stycznia 2008 r., II PZP 8/07)

8 stycznia 2008 r.
Orzeczenia sądowe

Powołanie pracownika do zarządu spółki a umowa o pracę

Pytanie:

Pracownik został zatrudniony w spółce na umowę o pracę na czas określony do 3 października 2007 r. na stanowisku doradcy zarządu. Obecnie Rada Nadzorcza powołała go na stanowisko członka zarządu z wynagrodzeniem w dotychczasowej wysokości. Jakie czynności w związku z tego rodzaju zmianą powinna podjąć osoba zajmująca się sprawami kadrowymi?

Małgorzata Gatz
10 sierpnia 2007 r.
Stosunek pracy

Skutki wykonywania przez pracownika innych czynności w godzinach przeznaczonych na pracę (Wyrok SN z dnia 5 czerwca 2007 r., I PK 5/07)

5 czerwca 2007 r.
Orzeczenia sądowe

Przynależność pracownika do organizacji związkowej (Wyrok SN z dnia 7 maja 2007 r., II PK 305/06)

7 maja 2007 r.
Orzeczenia sądowe

Wypłata wynagrodzenia wyższego niż określone w umowie o pracę (Wyrok SN z dnia 4 kwietnia 2007 r., III PK 2/07)

4 kwietnia 2007 r.
Orzeczenia sądowe

Wyszukaj na stronie:

Wyszukaj na stronie:

Wyszukaj na stronie:

umowa o pracę

Zawarcie 2 umów o pracę z jednym pracodawcą a możliwość stosowania kosztów uzyskania przychodu tylko z jednego stosunku pracy na wniosek pracownika

Umowa o pracę a dopuszczalność wprowadzenia dłuższych okresów wypowiedzenia i kwoty odstępnego

Zakres podmiotowy, określonego w art. 39 k.p., zakazu wypowiadania umowy o pracę (Wyrok SN z dnia 9 marca 2009 r., I PK 180/08)

Podstawa prawna nawiązania stosunku pracy z dyrektorem jednostki organizacyjnej jednostki samorządu terytorialnego

Umowa o pracę na czas określony z możliwością rozwiązania za dwutygodniowym wypowiedzeniem (Wyrok SN z dnia 25 lutego 2009 r., II PK 186/08)

Zwolnienie z podatku dochodowego odszkodowania wypłaconego z tytułu ugody sądowej (ITPB2/415-926/08/MK)

Wypowiedzenie warunków pracy i płacy a wymóg konsultacji zasadności tego wypowiedzenia z reprezentującą pracownika zakładową organizacją związkową (Uchwała siedmiu sędziów SN z dnia 15 października 2008 r., III PZP 1/08)

Umowa o pracę nakładczą zawierana w celu uzyskania prawa wyboru ubezpieczenia z uwagi na niską składkę, jako pozorna czynność prawna (Wyrok SA w Białymstoku z dnia 1 października 2008 r., III AUa 817/08)

Postanowienie umowy o pracę przewidujące zakaz podejmowania dodatkowego zatrudnienia w zakresie niestanowiącym działalności konkurencyjnej wobec pracodawcy (Wyrok SN z dnia 2 kwietnia 2008 r., II PK 268/07)

Wypowiedzenie umowy o pracę wyłącznie z powodu nabycia prawa do wcześniejszej emerytury (Wyrok SN z dnia 19 marca 2008 r., I PK 219/07)

Obowiązek uiszczenia opłat sądowych przez Urząd Skarbowy w sprawach z zakresu prawa pracy (Uchwała SN z dnia 8 stycznia 2008 r., II PZP 8/07)

Powołanie pracownika do zarządu spółki a umowa o pracę

Skutki wykonywania przez pracownika innych czynności w godzinach przeznaczonych na pracę (Wyrok SN z dnia 5 czerwca 2007 r., I PK 5/07)

Przynależność pracownika do organizacji związkowej (Wyrok SN z dnia 7 maja 2007 r., II PK 305/06)

Wypłata wynagrodzenia wyższego niż określone w umowie o pracę (Wyrok SN z dnia 4 kwietnia 2007 r., III PK 2/07)