Narzędzia:
Czy należy wprowadzić do regulaminu pracy zapisy o obowiązku zachowania trzeźwości przez pracowników? Czy wystarczające są w tym zakresie zapisy określone w Kodeksie pracy?
Copyright © 2024 Wszelkie prawa zastrzeżone
2024 © Wiedza i Praktyka sp. z o.o.
Obserwuj nas