Narzędzia:
Jak wykazać w dokumentach rozliczeniowych osobę prowadzącą działalność gospodarczą, która do 7 lipca przebywała na zwolnieniu z powodu ciąży, a następnie urodziła 8 lipca?
W dniu 25 czerwca 2010 r. wypłaciłam pracownicy całość wynagrodzenia Natomiast 30 czerwca 2010 r. pracownica przedłożyła zwolnienie lekarskie (ciąża) od 26 czerwca. W jaki sposób teraz skorygować wynagrodzenie i składki?
Czy i w jakich przypadkach jednostka ZUS może odmówić przyjęcia dokumentu rozliczeniowego? Chodzi o formularz pobrany z jednego z serwisów internetowych wypełniony elektronicznie, a następnie wydrukowany i opatrzonym podpisem własnoręcznym. Słyszałam, że dokument elektroniczny wypełniony i wydrukowany, ale niespełniający określonych wymogów technicznych może być przez ZUS nieprzyjęty. Czy to oznacza, że płatnicy rozliczający nie więcej niż 5 ubezpieczonych powinni posługiwać się wyłącznie formularzami dostępnymi w jednostkach ZUS? Jakie konsekwencje wiążą się dla płatnika w takiej sytuacji z nieprzyjęciem przez ZUS deklaracji i tym samym -niezłożeniem jej w terminie?
Wypełnianie dokumentu ZUS DRA w programie Płatnik w wersji z roku 2009 wymagało wykonania kroków w kolejno następujących po sobie zakładkach, tj.: Zakładka I - III, Zakładka VIII - XI, Zakładka XII i dokument DRA był wypełniony. Jak należy wypełniać ten dokument według nowej wersji programu Płatnik?
Czy wypłacając wynagrodzenie chorobowe byłemu pracownikowi należy wypełnić ZUS RSA?
Zawarłam umowę zlecenia ze studentem, za którego płacę tylko podatek, a nie opłacam żadnych składek. Czy mimo tego powinnam w jakiś sposób poinformować ZUS, że zatrudniam studenta na umowę zlecenia, np. poprzez wykazywanie zerowych składek.
Jak wykazać zasiłek opiekuńczy wypłacony przez ZUS w dokumentach rozliczeniowych składanych do ZUS?
Copyright © 2024 Wszelkie prawa zastrzeżone
2024 © Wiedza i Praktyka sp. z o.o.
Obserwuj nas