Średni koszt sfinansowanych przez pracodawcę posiłków przypadający na pracownika nie jest przychodem

Jeżeli pracodawca nie ma możliwości ustalenia wartości świadczenia w postaci finansowania posiłków (obiadów) przypadającego na konkretnego pracownika, nie można o przysporzeniu po stronie pracownika. W konsekwencji, koszt finansowanych przez pracodawcę posiłków, obliczony jako średni koszt przypadający na jednego pracownika, nie jest przychodem ze stosunku pracy.