Narzędzia:
Z dniem 10 lipca 2020 r. weszły w życie przepisy ustawy z 19 czerwca 2020 r. o zmianie ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (Dz.U. z 2020 r. poz. 1222).
Przy ustalaniu wysokości emerytury dla osób urodzonych po 1949 roku, a więc osób które częściowo weszły do nowego systemu emerytalnego, należy stosować korzystniejsze przeliczniki pracy górniczej - wyrok Sądu Najwyższego z 18 listopada 2015 r. (sygn. akt III UZP 11/15).
Z dniem 1 maja 2015 r. weszła w życie nowelizacja ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych, przewidująca korzystne zmiany w zakresie ustalania wymiaru świadczeń emerytalnych. Zmiany mają celu podwyższenie wysokości emerytur obliczanych według nowych i starych zasad.
Bez poprawek senatorowie przyjęli nowelizację ustawy o emeryturach i rentach z FUS, przewidującą możliwość zastosowania korzystniejszej metody obliczania wysokości przyszłej emerytury i ustalania kapitału początkowego.
Sejm przyjął nowelizację ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych, przewidującą m.in. możliwość zastosowania korzystniejszego wariantu obliczenia wysokości przyszłej emerytury z uwzględnieniem tablic średniego trwania życia, obowiązujących w momencie przejścia na świadczenie. Bardziej korzystne będą również zasady zaliczania "dawnych" okresów studiów i urlopu wychowawczego.
Rada Ministrów ustaliła wysokość zwiększenia wskaźnika waloryzacji emerytur i rent w 2014 r. Rząd zdecydował, że pozostanie on na minimalnym ustawowym poziomie wynoszącym 20% realnego wzrostu przeciętnego wynagrodzenia w 2013 r.
63 - letni pracownik otrzymał z ZUS informację, że jego emerytura zostanie obliczona na podstawie kapitału początkowego, natomiast aktualnie wpływające składki nie będą brane pod uwagę przy wyliczeniu podstawy wymiaru emerytury. Czy jest to zgodne z obowiązującymi przepisami?
Copyright © 2024 Wszelkie prawa zastrzeżone
2024 © Wiedza i Praktyka sp. z o.o.
Obserwuj nas