program działania PIP

Zmiany wprowadziła ustawa o zmianie ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy oraz niektórych innych ustaw (Dz. U. poz. 473), nadając nowe uprawnienia inspektorom PIP oraz wprowadzając nowe obowiązki inspekcji w zakresie ochrony pracy i zatrudnienia.

Zmiany wprowadziła ustawa z dnia 11 marca 2026 r. o zmianie ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy oraz niektórych innych ustaw (Dz. U. poz. 473). Te główne, wprowadzone ustawą zmieniającą, wchodzą w życie 8 lipca 2026 roku. Z dniem 8 kwietnia wchodzą jedynie przepisy poszerzające zadania władz PIP w kontekście nowych uprawnień Inspekcji.

Zmianę wprowadza ustawa z dnia 21 maja 2025 r. o zmianie niektórych ustaw w celu deregulacji prawa gospodarczego i administracyjnego oraz doskonalenia zasad opracowywania prawa gospodarczego (Dz.U. z 2025 r., poz. 769). Jej celem na gruncie komentowanej ustawy jest ułatwienie zwalczania przez PIP zjawiska nielegalnego zatrudniania cudzoziemców.

Zmiany zostały wprowadzone ustawą z 20 marca 2025 r. o rynku pracy i służbach zatrudnienia (Dz.U. z 2025 r. poz. 620). Celem wprowadzonych zmian jest ograniczenie uprawnień kontrolnych PIP, a także dostosowanie przepisów ustawy do nazewnictwa i odesłań do nowych przepisów ustawy o rynku pracy.

Zmiany wprowadza ustawa z dnia 21 lutego 2025 r. o zmianie ustawy o Planie Strategicznym dla Wspólnej Polityki Rolnej na lata 2023-2027 oraz niektórych innych ustaw (Dz.U. z 2025 r., poz. 321). Na gruncie komentowanej ustawy ma ona charakter dostosowujący i związana jest z wdrożeniem mechanizmu warunkowości społecznej.