Narzędzia:
Czy potwierdzenie otrzymania świadectwa pracy wysłanego drogą elektroniczną może również mieć miejsce jako potwierdzenie e-mailowe (tzn. pracownik nie wysyła potwierdzenia na papierze z odręcznym podpisem, a jedynie maila z potwierdzeniem otrzymania)?
Świadectwo pracy – czy pracownik może potwierdzić e-mailowo jego odbiór
Przeczytaj również:
Rozwiązanie i nawiązanie stosunku pracy z tym samym pracownikiem czy wiąże się z wydaniem świadectwa pracy
Jakie okresy nieskładkowe należy podać w świadectwie pracy
Nowe świadectwo pracy – czy wydaje się je w przypadku zasądzenia przez sąd odszkodowania z tytułu niezgodnego z przepisami rozwiązania umowy o pracę
Copyright © 2024 Wszelkie prawa zastrzeżone
2024 © Wiedza i Praktyka sp. z o.o.
Obserwuj nas