Narzędzia:
Czy odpowiedzialność za naruszenie dyscypliny finansów publicznych należy ująć pracownikowi w zakresie czynności, czy musi być to w formie odrębnego imiennego upoważnienia (art. 53 ust.2 ustawy o finansach publicznych)?
Pracownica zatrudniona od 1 września 1999 r. na stanowisku starszego specjalisty ds. płac 1 marca 2011 r. zostanie przesunięta na stanowisko głównej księgowej. Z braku odpowiednich kwalifikacji do momentu ukończenia studiów podyplomowych będzie tylko pełniącą obowiązki. Kiedy mam wystąpić, i czy jest to w tym okresie wymagane, o informację, czy pracownica figuruje w rejestrze ukaranych karą zakazu zajmowania stanowiska kierowniczego związanego z dysponowaniem środkami publicznymi z Głównej Komisji Orzekającej w sprawie o naruszenie dyscypliny finansów publicznych?
Copyright © 2024 Wszelkie prawa zastrzeżone
2024 © Wiedza i Praktyka sp. z o.o.
Obserwuj nas