Sprawdź 7 sankcji, które może wdrożyć menedżer, aby zgodnie z prawem ukarać pracownika. Jedną z nich jest ograniczanie kompetencji czy zwiększanie kontroli. Karę trzeba rozważyć indywidualnie wobec każdego z pracowników.
Od 1 stycznia 2024 r. wzrośnie minimalne wynagrodzenie za pracę. Podobnie jak w 2023 r. – przewidziano podwójną podwyżkę płacy minimalnej... »
Pobierz bezpłatnie