Jawność płac a rekrutacja – 5 wskazówek dla pracodawcy
Z ebooka dowiesz się:
Rekrutujesz? Od 24 grudnia 2025 r. obowiązują nowe zasady jawności płac – i nie chodzi tylko o widełki w ogłoszeniu. Pracodawcy muszą dostosować swoje procedury, pytania rekrutacyjne i treść ogłoszeń do zmienionych przepisów Kodeksu pracy. Nie wolno już pytać kandydatów o poprzednie zarobki, a ogłoszenia muszą być neutralne i zawierać informacje o wynagrodzeniu. Sprawdź 5 kluczowych wskazówek – zanim zadasz pytanie, które może Cię słono kosztować. Masz czas do 24 grudnia, by wprowadzić zmiany!
