Artykuł sponsorowany

Czy też masz takie wrażenie, że decyzje o awansach i podwyżkach są podejmowane pod coraz większą presją wywieraną z dwóch stron? Pierwsza z nich to CFO (dyrektorzy finansowi), coraz bardziej wymagający, jeśli chodzi o uzasadnianie kosztów personalnych. Druga strona to pracownicy, którzy są świadomi wagi jawności wynagrodzeń i chcą transparentności w kwestiach finansowych. Jeśli też to widzisz, być może zauważasz, że coraz częściej pada pytanie o „dlaczego” stojące za decyzją. Jest narzędzie, które pozwoli je każdorazowo przedstawić.

W warunkach presji płacowej i rosnących kosztów zatrudnienia firmy coraz częściej szukają sposobów na wsparcie pracowników przy jednoczesnej optymalizacji budżetu. Jednym z najefektywniejszych rozwiązań okazuje się karta żywieniowa, czyli benefit, który łączy codzienną użyteczność z korzyściami podatkowymi.

Dzięki nowemu wnioskowi na Firmove.pl jednoosobową działalność gospodarczą założysz prościej i szybciej niż kiedykolwiek. Serwis oferuje intuicyjny wniosek rejestracji online, wsparcie ekspertów oraz możliwość skorzystania z atrakcyjnej oferty produktów ING na start biznesu. Dowiedz się, jak założyć JDG szybko i bezpiecznie.

Zarządzanie spółdzielnią lub wspólnotą mieszkaniową to codzienne wyzwania dla prezesów, głównych księgowych i kierowników ds. wspólnot. Każdego dnia trzeba pilnować terminowych rozliczeń, prowadzić dokładną dokumentację, a jednocześnie utrzymywać sprawny kontakt z mieszkańcami. Nawet drobne niedopatrzenie może powodować opóźnienia lub nieporozumienia. Właśnie dlatego wybór odpowiedniego programu do obsługi nieruchomości może znacząco ułatwić codzienną pracę, automatyzując procesy i zapewniając przejrzystość działań zarządu. W tym artykule pokażemy, na co zwrócić uwagę przy wyborze narzędzia, które naprawdę działa.

Wielkimi krokami zbliża się koniec roku, a wraz z nim nowe obowiązki podatkowe. Jednym z nich jest przygotowanie i wydanie pracownikom imiennych informacji o wysokości dochodów, czyli PIT-11. I choć dla większości przedsiębiorców jest to czynność rutynowa, to o dziwo często można odnaleźć błędy w rozliczeniach. A te mogą mieć swoje negatywne konsekwencje - od kar finansowych po odpowiedzialność karną skarbową. Warto więc jeszcze raz przypomnieć sobie, czym dokładnie jest PIT-11, jakie dane powinien zawierać, kto ma obowiązek jego sporządzenia i jakie terminy obowiązują w 2026 roku.

Świat Human Resources (HR) przechodzi dynamiczną transformację, stając się jednym z najbardziej strategicznych obszarów funkcjonowania przedsiębiorstw. Od specjalistów ds. kadr i płac oczekuje się dziś nie tylko biegłości w obsłudze systemów kadrowo-płacowych, ale przede wszystkim głębokiego zrozumienia złożonego prawa pracy, ubezpieczeń społecznych oraz zagadnień administracyjnych. Właśnie to połączenie wiedzy technicznej z solidnym wykształceniem prawniczym i administracyjnym decyduje o sukcesie nowoczesnego menedżera HR, minimalizując ryzyko prawne i dbając o zgodność z przepisami. Zastanówmy się, dlaczego dyplomy z prawa i administracji stanowią najlepszą trampolinę do kariery w tej wymagającej specjalizacji.

System zarządzania bezpieczeństwem informacji (ISMS) to jeden z przykładów pojęcia, które warto zgłębić, aby zadbać o bezpieczeństwo danych, w tym personalnych. Sprawdźmy, czym jest oraz na co warto zwrócić uwagę, oceniając system bezpieczeństwa u dostawców systemów kadrowo-płacowych i w Twojej organizacji.

Boże Narodzenie w firmach to czas świątecznych spotkań oraz upominków. Jak pracodawcy i działy kadr mogą połączyć magię świąt z efektywnością biznesową? Dowiedz się, jak rozliczyć świąteczne prezenty dla pracowników finansowane z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, by wykorzystać potencjał benefitów w zgodzie z przepisami.

Prawo pracy wymaga, aby każdy przedsiębiorca dokładnie rejestrował czas pracy swoich pracowników. Pozornie prosta karta ewidencji może uchronić firmę przed błędami w naliczaniu wynagrodzeń, sporami z pracownikami i dotkliwymi karami. Jakie informacje trzeba zbierać, jak długo przechowywać dokumentację i jakie sankcje grożą za brak ewidencji?

Automatyzacja procesów biznesowych to dziś jeden z filarów cyfrowej transformacji. Według raportu State of Process Orchestration, Camunda aż 96% firm uważa automatyzację za kluczową dla realizacji swoich celów w obszarze digitalizacji. Nic dziwnego, gdyż kierunek ten umożliwia ograniczyć koszty, skrócić czas realizacji zadań i zmniejszyć liczbę błędów.