Narzędzia:
Na najbliższym posiedzeniu Sejmu, które rozpocznie się 9 października 2013 r., odbędzie się I czytanie projekt nowelizacji Kodeksu pracy dotyczącego zakazu stosowania weksli w stosunkach pracy. Sąd Najwyższy oceniał poselski projekt negatywnie.
Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej nie planuje wprowadzenia do Kodeksu pracy wyraźnego zapisu o zakazie stosowania weksli in blanco w stosunkach pracy. W ocenie resortu zakaz taki wynika z już obecnie obowiązujących zasad i przepisów prawa pracy.
Zdarza się, że pracodawcy stosują w stosunkach pracy weksle in blanco, zobowiązujące pracowników do zapłacenia na ich rzecz określonych kwot w razie nienależytego wykonywania obowiązków pracowniczych lub np. nieobecności w pracy. Od podpisania weksla uzależniony jest fakt podpisania umowy o pracę. Sprawdź, jak do sprawy zgodności z prawem podpisywania takich weksli w stosunkach pracy odnosi się Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej?
Copyright © 2024 Wszelkie prawa zastrzeżone
2024 © Wiedza i Praktyka sp. z o.o.
Obserwuj nas