Narzędzia:
Czy w równoważnym systemie czasu pracy można planować pracę w taki sposób, by pracownicy wykonywali pracę np. przez 2 tygodnie po 12 godz., a następnie tydzień po 8 godz. albo przez cały miesiąc pracowali wyłącznie przez 8 godz. na dobę (regulamin pracy przewiduje też system podstawowy dla tej grupy) – oczywiście z zachowaniem okresów odpoczynków i zapewnieniem wypracowania wymaganej ilości godzin w okresie rozliczeniowym?
Aby prawidłowo zaplanować czas pracy, trzeba wziąć pod uwagę wiele różnych kwestii, m.in. normę i wymiar czasu pracy, dni wolne, okresy odpoczynku, pracę w nocy, dobę pracowniczą, systemy i rozkłady czasu pracy, okres rozliczeniowy. Dowiedz się, kto i jaki może mieć rozkład czasu pracy. Poznaj zagadnienia, które pozwolą Ci w prawidłowy sposób, krok po kroku, zaplanować czas pracy pracowników.
Copyright © 2024 Wszelkie prawa zastrzeżone
2024 © Wiedza i Praktyka sp. z o.o.
Obserwuj nas