branża IT

Kogo szuka sektor IT? Choć sercem tej branży są zaawansowane technologie i dynamicznie rozwijająca się sztuczna inteligencja, to kluczową rolę w jej funkcjonowaniu odgrywają ludzie. To oni, posiadając zarówno kompetencje twarde, jak i miękkie, napędzają rozwój firm. Umiejętności interpersonalne wpływają m.in. na sposób rozwiązywania problemów, kreatywność i innowacyjne podejście pracowników. Równie ważne są kwalifikacje techniczne i wykształcenie. Jak więc kompetencje miękkie i twarde współistnieją w branży IT? Czy zdolności społeczne naprawdę mają tak duże znaczenie? Które stanowiska wymagają wysokich umiejętności interpersonalnych? W jaki sposób kompetencje miękkie pomagają w realizacji zawodowych celów? Na te i wiele innych pytań odpowiada Jagoda Naumczyk, Senior Recruitment Specialist w No Fluff Jobs. Spotkanie poprowadzi Jakub Grzesiuk, ekspert w rekrutacji specjalistów IT. Zobacz wideo ze Strefy Zarządzania SWPS.

Rozwój nowoczesnych technologii skutkuje rosnącym zapotrzebowaniem na specjalistów z dziedziny inteligentnych rozwiązań. To sprawia, że rekruterzy w branży IT mają stale pełne ręce roboty. Jak wygląda proces rekrutacji w IT i czym się wyróżnia? Jakie umiejętności są najbardziej pożądane, na co zwracają uwagę HR-owcy podczas rozmów kwalifikacyjnych? Jakie cechy charakteryzują idealnego kandydata? Na te i inne pytania odpowie Aleksandra Pszczoła, założycielka oraz CEO Bee Talents, podczas webinaru. Dzięki swojemu bogatemu doświadczeniu Aleksandra podzieli się wskazówkami, jak najlepiej przygotować się do rekrutacji w branży IT. Spotkanie prowadzi Jakub Grzesiuk, który specjalizuje się w rekrutacji ekspertów IT. Obejrzyj materiał video Strefy Zarządzania SWPS.