Mobbing wśród liderów - porada video
Pomimo tego, że coraz częściej mówi się o zjawisku jakim jest mobbing, te zachowania nadal się pojawiają i często niestety nasilają. Czy liderzy nadal muszą przejawiać zachowania agresywne i autorytatywne w stosunku do pracowników i współpracowników? Jak odróżnić mobbing od gorszego samopoczucia lidera? Czy jego osobiste problemy powinny przekładać się na niestosowane zachowania w pracy? Zapraszamy do obejrzenia porady video na ten temat.
Z artykułu dowiesz się:
- Jakie zachowania nie powinny mieć miejsca w pracy?
- Jak rozpoznać mobbing? Kiedy możemy mówić o mobbingu?
- Jakie są rodzaje mobbingu?
- Jak powinna poradzić sobie w tym przypadku firma?
- Jak powinien zadziałać dział HR?
AUTOR
doradca biznesowy w obszarze budowania angażujących organizacji i projektowania pozytywnego doświadczenia pracownika. Ponad 20 lat doświadczenia w zarządzaniu organizacjami w środowiskach wielokulturowych. Od 2018 roku prowadzi własną firmę doradczą, pisze bloga oraz publikuje artykuły w tematyce employee experience. W 2013 roku znalazła się na 12 miejscu w gronie 100 najbardziej przedsiębiorczych kobiet w Polsce według rankingu Pulsu Biznesu. W 2015 firma, którą zarządzała przez 14 lat, zdobyła tytuł najlepszego miejsca pracy w Polsce.