A-AA+
Równoległe i kolejne umowy o pracę – jak wpływają na prawa pracownika, w tym urlopowe?
Materiał dostępny dla zalogowanych użytkowników z dostępem do Akademii
45-60 min. materiał wideo
Materiały do pobrania
Imienny certyfikat
Wybitni eksperci

Równoległe i kolejne umowy o pracę – jak wpływają na prawa pracownika, w tym urlopowe?

Szymon Sokolik

Szymon Sokolik

28 sierpnia 2025
Aktualny

O szkoleniu

Czy wiesz, że pracownik może mieć więcej niż jedną umowę o pracę – i to z tym samym pracodawcą? A jak wpływa to na jego prawa, zwłaszcza urlopowe? Podczas warsztatu dowiesz się, jakie są konsekwencje zawierania kolejnych i równoległych umów o pracę oraz jak prawidłowo rozumieć przepisy w tym zakresie.

Z artykułu dowiesz się:

Korzyści z obejrzenia warsztatu:

  • Zrozumiesz, jakie skutki dla uprawnień pracowniczych ma równoczesne lub następujące po sobie zatrudnienie u tego samego pracodawcy.
  • Poznasz różnice między umową o pracę a innymi formami zatrudnienia (np. zleceniem) w kontekście wpływu na urlop.
  • Nauczysz się rozróżniać sytuacje, w których druga umowa z tym samym pracodawcą tworzy dodatkowe prawa, a kiedy nie.
  • Zdobędziesz praktyczne wskazówki, które pomogą Ci uniknąć błędów przy interpretacji i stosowaniu przepisów.

Żeby wziąć udział w szkoleniu w ramach Akademii,zaloguj się lub zamów dostęp.

Uzyskaj pełen dostęp do portalu z Akademią, a wraz z nim:
Comiesięczne wideoszkolenia
z najlepszymi ekspertami
100% konkretnych i praktycznych rozwiązań
Imienne certyfikaty po każdym szkoleniu/cyklu
Przydatne materiały dodatkowe przygotowane przez ekspertów
Eksperci - praktycy zapewniający aktualną wiedzę
i efektywne rozwiązania
Uzyskaj dostęp

Copyright © 2024 Wszelkie prawa zastrzeżone

Obserwuj nas

fb-logo ink-logo inst-logo