Narzędzia:
Dzisiaj (6 września 2011 r.) weszła w życie nowelizacja rozporządzenia w sprawie ogólnych przepisów bhp. Dzięki niej palarnie w zakładach pracy nie muszą już spełniać wcześniejszych, rygorystycznych wymagań!
Jak mogę wyznaczyć przerwy na papierosa w zakładzie stolarskim i czy mogę ukarać za palenie na hali produkcyjnej w zakładzie stolarskim? Są na to jakieś przepisy, abym mógł je przedstawić pracownikom?
Marszałek Sejmu, pełniący obowiązki Prezydenta, podpisał nowelizację ustawy o ochronie zdrowia przed następstwami używania tytoniu i wyrobów tytoniowych. Większość przepisów zmienionej ustawy, w tym zniesienie obowiązku tworzenia palarni przez pracodawców, wchodzi w życie 15 listopada 2010 r.!
Obowiązek tworzenia palarni (zapewnienia zamkniętych pomieszczeń, wyłączonych spod zakazu palenia tytoniu) przysparzał pracodawcom wielu problemów. Sądy wielokrotnie stawały na stanowisku, że nakaz ten jest bezwzględny i pracodawca nie może się od niego wymigać „pozwalając” pracownikom palić np. przy wejściach do budynku. Pracodawcy mogą odetchnąć z ulgą - palarnie w zakładach nie będą już obowiązkowe!
Copyright © 2024 Wszelkie prawa zastrzeżone
2024 © Wiedza i Praktyka sp. z o.o.
Obserwuj nas