Narzędzia:
Weszła w życie nowelizacja ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, która ma całkowicie odmienić obraz polskich urzędów pracy i wspomóc aktywizację zawodową bezrobotnych. Ale nowe rozwiązania to także wymierne korzyści dla pracodawców.
9 lipca 2013 r. Rada Ministrów przyjęła założenia do projektu nowelizacji ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. Dużo będą mogli zyskać pracodawcy, którzy zdecydują się na zatrudnienie osób znajdujących się w najtrudniejszej sytuacji na rynku pracy – bezrobotnych do 30. roku życia, rodziców oraz osoby po 50. roku życia.
Copyright © 2024 Wszelkie prawa zastrzeżone
2024 © Wiedza i Praktyka sp. z o.o.
Obserwuj nas