Podatkowe i ubezpieczeniowe wparcie w ramach tarczy antykryzysowej

Beata Naróg
Beata Naróg
12.05.2020ARCHIWALNY

Podatkowe i ubezpieczeniowe wparcie w ramach tarczy antykryzysowej

Przepisy tarczy antykryzysowej wprowadziły różne rozwiązania pomocowe skierowane do pracodawców w związku COVID-19. Jakie podatkowe i składkowe skutki wiążą się z ich zastosowaniem? Zapraszamy do wysłuchania podcastu.

Z artykułu dowiesz się:
  • Jak powinien postąpić płatnik, który chciałby skorzystać ze zwolnienia z opłacania składki za marzec 2020 r., w sytuacji gdy została ona już przez niego opłacona?
  • Czy pracodawca ma obowiązek zapłaty odsetek, w przypadku, gdy decyzja ZUS dotycząca zwolnienia ze składek będzie odmowna?
  • Co w sytuacji, gdy nastąpi zbieg pomocy z FGŚP w zakresie finansowania części składek i zwolnienia ze składek ZUS?
  • Czy zwolnienie płatnika z opłacenia składek ZUS wpływa na prawo pracowników do świadczeń z ubezpieczeń społecznych?
  • Czy zwolnione należności można ujmować w koszty?
  • Jakie ulgi w zakresie wpłaty zaliczek na PIT przewiduje tarcza antykryzysowa?

Uzyskaj pełen dostęp do Portalu Kadrowego a wraz z nim:

  • Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
  • Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
  • Codziennie aktualizowana baza ponad 8 500 porad z zakresu kadr, płac, ZUS i HR
  • Ponad 1700 narzędzi: wzorów dokumentów, kalkulatorów, komentarzy, e-szkoleń
Uzyskaj dostęp do portalu na cały miesiąc za jedyne 19,90 zł netto [24,48 zł brutto] »

Jeśli posiadasz konto
Zaloguj się

Adres e-mail:

Hasło

Nie pamiętam hasła

Jeżeli nie posiadasz pełnego dostępu do portalu, możesz wykupić dostęp jednorazowy do wybranego dokumentu.

Wykup dostęp jednorazowy
39.90 zł netto (49.08 zł brutto)

Słowa kluczowe:
tarcza antykryzysowa

Beata Naróg
AUTOR
Specjalista z zakresu prawa pracy, autorka licznych artykułów i porad z zakresu prawa pracy. Posiada prawie 20-letnie doświadczenie z zakresu kierowania komórkami kadrowo-płacowymi w dużych firmach. Prowadzi kursy kadrowo-płacowe i szkolenia z zakresu prawa pracy.

Zobacz również

HR

Pozyskanie adresu zamieszkania w celu skierowania na badania wstępne

Przepisy Kodeksu pracy nie przewidują możliwości pozyskania przez przyszłego pracodawcy od kandydata jego adresu zamieszkania. Z drugiej strony adres ten jest niezbędny w celu wystawienia osobie przyjmowanej do pracy skierowania na badania wstępne. Jak problem ten rozstrzygnął Urząd Ochrony Danych Osobowych?

2021-08-27
aktualne

Kadry

Zwrot kosztów w związku z odwołaniem pracownika z urlopu

W niektórych przypadkach może pojawić się konieczność odwołania pracownika z urlopu. Z odwołaniem pracownika z urlopu wiąże się konieczność pokrycia przez pracodawcę kosztów, które poniósł pracownik w związku z odwołaniem go z tego urlopu.

2021-08-26
aktualne

Płace

Obniżenie wpłaty podstawowej na PPK

Uczestnicy PPK o niskich dochodach mogą skorzystać z możliwości obniżenia wpłaty (składki) na PPK. Może być ona zmniejszona maksymalnie do 0,5% wynagrodzenia. Istotne jest to, że podstawę zastosowania obniżenia stanowi wynagrodzenie uzyskiwane z różnych źródeł.

2021-05-28
aktualne

Nagrody i wyróżnienia

Certyfikat rzetelnosci Laur zaufania SMB logo Top firma

Copyright © 2024 Wszelkie prawa zastrzeżone

Obserwuj nas

fb-logo ink-logo inst-logo