Dofinansowania do wynagrodzeń z tarczy antykryzysowej – odpowiedzi na 10 pytań
Przepisy tarczy antywirusowej przewidują dwie grupy możliwych dofinansowań wynagrodzeń pracowników. Pierwsza związana jest z przestojem ekonomicznym lub obniżeniem wymiaru czasu pracy. W drugiej opcji na podstawie wniosku składanego do powiatowego urzędu pracy i zawartej ze starostą umowy przedsiębiorca może dofinansowanie części kosztów wynagrodzeń pracowników oraz należnych od tych wynagrodzeń składek na ubezpieczenia społeczne w przypadku spadku obrotów gospodarczych w następstwie wystąpienia COVID-19. Sprawdź odpowiedzi na najczęstsze pytania pracodawców i skorzystaj z dofinansowania.
- Co należy rozumieć przez spadek obrotów gospodarczych
- Czy można otrzymać dwa dofinansowania: z FGŚP i od starosty
- Do kiedy trzeba złożyć wniosek, by otrzymać dofinansowanie pensji za kwiecień
- Czy można obniżyć etat niepełnoetatowcowi
- Czy pracodawca może zgłosić do dofinansowania tylko część załogi, ponieważ resztę zamierza zwolnić
Uzyskaj pełen dostęp do Portalu Kadrowego a wraz z nim:
-
Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
-
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
-
Codziennie aktualizowana baza ponad 8 500 porad z zakresu kadr, płac, ZUS i HR
-
Ponad 1700 narzędzi: wzorów dokumentów, kalkulatorów, komentarzy, e-szkoleń
Jeśli posiadasz konto
Zaloguj się
Jeżeli nie posiadasz pełnego dostępu do portalu, możesz wykupić dostęp jednorazowy do wybranego dokumentu.
Wykup dostęp jednorazowy
39.90 zł netto
(49.08 zł brutto)
