Narzędzia:
Przepisy Kodeksu pracy o pracy zdalnej przewidują, że na potrzeby wykonywania pracy zdalnej pracodawca powinien określić procedury ochrony danych osobowych oraz przeprowadzić, w miarę potrzeby, instruktaż i szkolenie w tym zakresie. Sprawdź przykład procedury ochrony danych osobowych w ramach pracy zdalnej.
Copyright © 2024 Wszelkie prawa zastrzeżone
2024 © Wiedza i Praktyka sp. z o.o.
Obserwuj nas