Jak naliczyć wynagrodzenie pracownika ze zwolnieniem ze składek ZUS – przykład liczbowy
Dokument aktualny
18.05.2020
Wśród pytań zadawanych w związku z wprowadzeniem nadzwyczajnych uregulowań prawnych, mających łagodzić negatywne następstwa epidemii COVID-19, pojawia się kwestia naliczania wynagrodzeń pracowników przez pracodawców korzystających ze zwolnienia ze składek. Pracodawca płatnik nie przekazuje tych składek do ZUS, lecz pozostawia je sobie. A jak to wygląda na liście płac?
Z artykułu dowiesz się m.in.:
- W jakich przypadkach zwolnienie ze składek ZUS wynosi 100%, a w jakich 50%
- Czy przy ustalaniu kwoty zaliczki podatku dochodowego za miesiące objęte zwolnieniem ze składek, przychód pracownika należy umniejszyć o kwoty składek potrąconych z jego wynagrodzenia
- W jakim terminie i na jakim formularzu należy złożyć wniosek do ZUS o zwolnienie ze składek
Uzyskaj dostęp do Portalu Kadrowego a wraz z nim:
-
Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
-
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
-
Codziennie aktualizowana baza ponad 8 500 porad z zakresu kadr, płac, ZUS i HR
-
Ponad 1700 narzędzi: wzorów dokumentów, kalkulatorów, komentarzy, e-szkoleń
Jeśli posiadasz konto
Zaloguj się
Jeżeli nie posiadasz pełnego dostępu do portalu, możesz wykupić dostęp jednorazowy do wybranego dokumentu.
Wykup dostęp jednorazowy23.37 zł brutto SMS »
30.75 zł brutto
