Lekcje językowe pracownika opłacane przez pracodawcę – co z PIT i ZUS
Pytanie:
Pracodawca będzie opłacać pracownicy indywidualne lekcje angielskiego. Czy świadczenie to stanowi przychód pracownika, który należy opodatkować oraz oskładkować?
Z artykułu dowiesz się:
-
Czy świadczenie podlegające na sfinansowaniu pracownikowi indywidualnych lekcji językowych podlega opodatkowaniu i oskładkowaniu
Przeczytaj również:
Uzyskaj pełen dostęp do Portalu Kadrowego a wraz z nim:
-
Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
-
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
-
Codziennie aktualizowana baza ponad 8 500 porad z zakresu kadr, płac, ZUS i HR
-
Ponad 1700 narzędzi: wzorów dokumentów, kalkulatorów, komentarzy, e-szkoleń
Jeśli posiadasz konto
Zaloguj się
Jeżeli nie posiadasz pełnego dostępu do portalu, możesz wykupić dostęp jednorazowy do wybranego dokumentu.
Wykup dostęp jednorazowy
39.90 zł netto
(49.08 zł brutto)
