Zatrudniamy emerytów. Raz na rok, w styczniu i w lutym każdego roku wystawiamy zaświadczenia dla celów rozliczenia emerytów za rok ubiegły. W zaświadczeniu tym oprócz wysokości osiąganego przez pracownika przychodu informujemy ZUS o tym, że pracownik nadal pracuje i że pobierał bądź nie pobierał wynagrodzenia za czas niezdolności do pracy w minionym roku. Jak często, jako pracodawca, powinniśmy wystawiać zaświadczenia o wykonywaniu nadal zatrudnienia?
Jeżeli nie posiadasz pełnego dostępu do portalu, możesz wykupić dostęp jednorazowy do wybranego dokumentu.
Wykup dostęp jednorazowy
39.90 zł netto
(49.08 zł brutto)