Wezwanie pracownika do odbycia kary pozbawienia wolności w czasie urlopu wypoczynkowego a prawo do wynagrodzenia za urlop

Pracownikowi udzielono urlopu wypoczynkowego. W trakcie przebywania na urlopie pracownik został wezwany do odbycia kary pozbawienia wolności. Sąd oficjalnie nie poinformował zakładu o odbywaniu kary przez pracownika. Czy w związku z tym zakład wypłaca pracownikowi wynagrodzenie za czas urlopu, o który wystąpił pracownik, czy urlop zostaje przerwany? Pracownikowi przysługiwał urlop za rok ubiegły oraz za miesiące przepracowane w roku bieżącym.