Urlop wypoczynkowy dla pracowników młodocianych
Urlop młodocianych nie podlega standardowym regułom – jego wymiar zależy od stażu pracy i wieku pracownika. Sprawdź, kiedy przysługuje 12, 26 lub 20 dni urlopu i rozlicz go prawidłowo, bez wątpliwości i korekt.
|
Staż pracy pracownika młodocianego |
Wymiar urlopu wypoczynkowego |
|
z upływem 6 miesięcy |
12 dni roboczych |
|
z upływem 12 miesięcy |
26 dni roboczych |
|
Uwaga: W roku kalendarzowym, w którym pracownik młodociany kończy 18 lat, ma prawo do urlopu w wymiarze 20 dni roboczych, jeżeli prawo do urlopu uzyskał przed ukończeniem 18 lat. |
|
Podstawa prawna:
