Narzędzia:
A jak wymienia SN w wyroku z 18 lipca 2012 r.(...) decyzji pracodawcy, popartej rzeczowymi argumentami, to już ostentacyjne ich kwestionowanie przy użyciu słów obraźliwych, zamiast argumentów merytorycznych wykracza poza granice dozwolonej krytyki (zob. wyrok
W uzasadnieniu wyroku SN z 14 kwietnia 2015 r.(...) przyznanie i określenie ich wysokości każdorazowo powinno być wynikiem swobodnej decyzji pracodawcy, ograniczanej jedynie przepisami o równym traktowaniu w zatrudnieniu i zakazie wszelkiej dyskryminacji (wyrok
Wypłata z góry jest bardziej korzystna dla pracowników zatem takie rozwiązanie może jest także dopuszczalne, co potwierdził Sad Najwyższy w wyroku z 4 sierpnia 1999 r.(...) przesłanką rozwiązania umowy o pracę w trybie art. 55 § 11 kp jest zarówno całkowite zaprzestanie przez pracodawcę wypłaty wynagrodzenia, jak i wypłacanie wynagrodzenia nieterminowo lub w zaniżonej wysokości (wyrok
Poza tym wtedy należy oczywiście zapłacić mu za okres wypowiedzenia – niezależnie od tego czy takiego pracownika faktycznie dopuszczamy do pracy, czy nie (wyrok SN z 7 stycznia 2014 r., I PK 150/13, OSNAPiUS(...) lub wypowiedzieć mu definitywnie umowę o pracę (za okres wypowiedzenia pracownikowi przysługuje wówczas wynagrodzenie, mimo że nie może wykonywać pracy i to bez winy pracodawcy, co potwierdził SN w wyroku
Kwestię kwalifikacji przeanalizował Sąd Najwyższy w wyroku z 4 października 2000r, I PKN 61/00, OSNAPiUS 2001/10/9).(...) Pojęcie potrzeb pracodawcy z art. 42 § 4 kp nie obejmuje zmiany zakresu obowiązków pracownika z powodu stanu jego zdrowia (wyrok SN z 13 października 1999r., I PKN 293/99, OSNAPiUS 2001/4/113).
W dniu rozwiązania umowy może ich być już mniej niż 20 (por. wyrok SN z 28 maja 2013 r., III PK 59/12). W którym momencie musi być 20 pracowników?(...) Podobnie Sąd stwierdził w wyroku z 1 kwietnia 2015 r., I PK 211/14 – prawo do odprawy pieniężnej w przypadku rozwiązania stosunku pracy wskutek nieprzyjęcia przez pracownika warunków zaproponowanych mu
Przepisów ust. 1 pkt 3 lit. b nie stosuje się do osób, wobec których zapadł wyrok uniewinniający albo postępowanie zostało bezwarunkowo umorzone. 4.(...) tym państwie studia lub naukę w szkole; 6) uprzedzona o odpowiedzialności karnej za zeznanie nieprawdy lub zatajenie prawdy oświadcza, że: a) nie został orzeczony w stosunku do niej, prawomocnym wyrokiem(...) ewidencji przekazuje niezwłocznie staroście informację o popełnieniu przez kierowcę dwóch wykroczeń przeciwko bezpieczeństwu w komunikacji stwierdzonych w tym okresie mandatami karnymi lub prawomocnymi wyrokami
Cytowane wyroki co do zasady wiążą w sprawie w której zostały wydane i nie są źródłem prawa powszechnie obowiązującego.(...) Również z wyroku WSA w Warszawie z 29.08.2008 r.; III SA/Wa 1862/2007; (lexpolonica nr 1941237; gazeta prawna 2008/170, str. 11) wynika, że wydatki ponoszone przez pracodawcę na aplikację pracownika zatrudnionego
Zdaniem SN W wyroku z 19 maja 2004 r. (sygn. akt I PK 630/03, opubl. w OSNP 2005, nr 3, poz. 37).(...) ewidencjonowania czasu pracy (art. 149 § 2 kp) wówczas, gdy pracownik świadczy pracę ponad normę czasu pracy, ale dokładna kontrola liczby przepracowanych godzin nadliczbowych jest wysoce utrudniona (wyrok
Pracownik niepełnosprawny zarządzający zakładem pracy – jakie jest stanowisko Sądu Najwyższego W wyroku z 2 października 2008 r.(...) Mimo podobieństwa definicji stwierdzenie stopnia niepełnosprawności nie jest tożsame ze stwierdzeniem niezdolności do pracy (wyrok Sądu Najwyższego – Izba Pracy i Ubezpieczeń Społecznych z 6 czerwca 2018
SN w wyroku z 3 grudnia 2013 r.(...) SN dopuścił takie porozumienia wyrokiem z dnia 8 lipca 2014 r.
Jednak obecnie, w związku z wyrokiem Sądu Najwyższego stanowisko to uległo zmianie.(...) (wyrok Sądu Najwyższego z 20 marca 2008 r., sygn. akt II PK 214/07) W uzasadnieniu SN wskazał, że celem kontrolnych badań lekarskich, którym ma zostać poddany pracownik po trwającej dłużej niż 30 dni
.: w wyrokach NSA: z 27 października 2015 r. (sygn. akt II FSK 1891/13), z 19 marca 2019 r. (sygn. akt II FSK 864/17), z 27 marca 2019 r. (sygn. akt II FSK 972/17) oraz z 5 lutego 2021 r.(...) Fiskus twierdzi, że: jakkolwiek wyroki sądów kształtują pewną linię wykładni obowiązującego prawa, jednak dotyczą wyłącznie konkretnych spraw, w danym stanie prawnym, ww. rozstrzygnięcia sądowe zapadły
W wyroku z 30 czerwca 1977 r.(...) świadectwa pracy Za co można zostać ukaranym przy wydawaniu świadectwa pracy Co się stanie, jeśli pracodawca nie tylko nie zmieni błędnego świadectwa na żądanie pracownika, ale będzie dalej sabotował wyrok
Podobny wyrok wydał Sąd Najwyższy dnia 24 stycznia 2005 r.(...) Zgodnie bowiem z wciąż aktualnym wyrokiem Sądu Najwyższego z 2 września 2003 r. (sygn.
Copyright © 2024 Wszelkie prawa zastrzeżone
2024 © Wiedza i Praktyka sp. z o.o.
Obserwuj nas