Narzędzia:
Pracownikowi podnoszącemu kwalifikacje nie przysługują zatem z tego tytułu żadne dodatkowe świadczenia np. dni wolne.(...) Przykład Przejazd na obowiązkowe szkolenie a czas pracyPracownik zgodnie z harmonogramowymi godzinami pracy świadczy pracę od 8.00 do 16.00 (od poniedziałku do piątku).
Pracownik jest zobowiązany stawić się w pracy w gotowości do świadczenia pracy.(...) Okres pobierania dodatkowego zasiłku opiekuńczego nie będzie wliczany do 60-dniowego okresu pobierania zasiłku opiekuńczego, określonego w ustawie o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia chorobowego
Od dochodów opodatkowanych w innym kraju pracodawca od początku nie pobiera zaliczek W pytaniu nie ma informacji, w jakim kraju świadczy pracę pracownik.(...) zastępuj oddelegowania podróżą służbową Jak wyjaśnia Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej, co do zasady, oddelegowanie pracownika do pracy za granicą, a więc wysłanie go do innego kraju unijnego w celu świadczenia
Przychodem ze stosunku pracy jest również świadczenie nieodpłatne polegające na udostępnieniu mu lokalu mieszkalnego.(...) Wycena takiego świadczenia dla potrzeb ustalenia podstawy wymiaru składek i podstawy opodatkowania przebiega jednak według odmiennych zasad. 1.
Wydaje się, że z tego typu płatnymi świadczeniami również należy być ostrożnym.(...) Inne świadczenia, takie jak np. sfinansowanie kosztów podnoszenia kwalifikacji nie są już obowiązkowe.
W podróży służbowej – polskie zasady dotyczące urlopu Problemy z udzielaniem urlopu mogą powstać także w przypadku, gdy polski pracownik świadczy pracę za granicą na rzecz polskiego pracodawcy.(...) wykonywana na kilka sposobów: w ramach podróży służbowych (przy czym w literaturze prawa pracy na ogół przyjmuje się, że taka podróż nie powinna trwać dłużej niż 3 miesiące) albo czasowej zmiany miejsca świadczenia
Proszę pamiętać, że: obliczając wysokość tego świadczenia, przepis § 4b przywołanego już rozporządzenia w sprawie ustalania wynagrodzenia w okresie niewykonywania pracy stanowi, że minimalne wynagrodzenie(...) wypłaty wynagrodzenie zasadnicze po pomniejszeniu + stała premia + premia wynikowa + normalne wynagrodzenie za nadgodziny + dodatki 50% i 100% za nadgodziny + wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe + świadczenie
Odliczenie dokonanego zwrotu nienależnego świadczenia Jeśli pracownik zgodzi się oddać nadpłacony zasiłek należałoby go odpowiednio rozliczyć od strony podatkowej.(...) który nie powinien być wliczony, zamiast stawki 80% zastosował 100% – może tak być na skutek zakwestionowania zdarzenia jako wypadek przy pracy, nieprawidłowo obliczył długość okresu zasiłkowego i świadczenie
III AUa 139/17) zauważył, że taki system "odpowiada pojęciu pakietowego systemu wynagrodzeń, przedmiotem którego jest świadczenie określonych usług na rzecz pracowników, po uprzednim wyborze przez pracownika(...) wynagrodzenia za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za niewykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość została z góry ustalona, a ponadto świadczenia
Dz.U.2022 r. poz. 1009), art. 42 ust. 2 ustawy z 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (t.j. Dz.U. 2022, poz. 1732).(...) Przeczytaj też: Czy zleceniobiorca może wypowiedzieć umowę zlecenia w każdym czasie Podstawa wymiaru świadczenia dla zleceniobiorcy – jak ją ustalić Wypowiedzenie umowy zlecenia – od kiedy biegnie okres
Odpowiedź: Brak jest podstaw prawnych do uzależniania decyzji o przyznaniu świadczenia z funduszu socjalnego od terminu zatrudnienia pracownika oraz od sposobu naliczania odpisu na fundusz. 1.(...) Regulamin funduszu może posługiwać się wyłącznie socjalnymi kryteriami, czyli sytuacją życiową, rodzinną i materialną (dochodową) osoby uprawnionej, ubiegającej się o świadczenie. 2.
SN: Odprawa emerytalna, jako świadczenie ze stosunku pracy, podlega ochronie przed potrąceniami Odprawa emerytalna (art. 921 Kodeksu pracy) oraz nagroda jubileuszowa (art. 773 § 3 pkt 3 Kodeksu pracy)(...) tylko następujące należności: sumy egzekwowane na mocy tytułów wykonawczych na zaspokojenie świadczeń alimentacyjnych, sumy egzekwowane na mocy tytułów wykonawczych na pokrycie należności innych niż świadczenia
Podstawa prawna: art. 17 ustawy z 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (Dz.U. z 2022 r., poz. 1732 ze zm.).(...) Brak jednoznacznych przesłanek do utraty prawa do świadczenia chorobowego powoduje, że ZUS bardzo często kwestionuje zwolnienia lekarskie, z reguły takie, które obrazują nietypową sytuację a mianowicie
wyrazy „05 43 – wspólnik jednoosobowej spółki z ograniczoną odpowiedzialnością oraz wspólnicy spółki jawnej, komandytowej lub partnerskiej oraz akcjonariusz prostej spółki akcyjnej wnoszący jako wkład świadczenie(...) pobiera wynagrodzenie” zastępuje się wyrazami „22 50 – osoba powołana do pełnienia funkcji na mocy aktu powołania oraz prokurent, o których mowa w art. 66 ust. 1 pkt 35a ustawy z 27 sierpnia 2004 roku o świadczeniach
przewidujących wliczanie okresów prowadzenia pozarolniczej działalności (w rozumieniu przepisów o systemie ubezpieczeń społecznych) lub współpracy przy wykonywaniu tej działalności do okresów, od których zależą świadczenia(...) jednoosobowej spółki z ograniczoną odpowiedzialnością oraz wspólników spółki jawnej, komandytowej lub partnerskiej; 5. akcjonariusza prostej spółki akcyjnej wnoszącego do spółki wkład, którego przedmiotem jest świadczenie
Copyright © 2024 Wszelkie prawa zastrzeżone
2024 © Wiedza i Praktyka sp. z o.o.
Obserwuj nas