Koniec roku to dla części pracowników zagrożenie „wpadnięcia” w wyższy próg podatkowy, a także - ze względu na korzystniejszą w 2009 r. skalę podatkową - pokusa zmniejszenia kwoty przekazywanej do fiskusa. Co zatem można zrobić? Można wypłacić grudniowe wynagrodzenie w styczniu. Ale uwaga - aby tego dokonać pracodawca musi postępować w trybie określonym w przepisach prawa pracy. Zmiana terminu wypłaty wynagrodzenia za pracę, zgodnie z obowiązującymi wymaganiami, nie stanowi naruszenia czy obejścia przepisów prawa pracy i prawa podatkowego.
Jeżeli nie posiadasz pełnego dostępu do portalu, możesz wykupić dostęp jednorazowy do wybranego dokumentu.
Wykup dostęp jednorazowy
39.90 zł netto
(49.08 zł brutto)