Narzędzia:
Tryb postępowania przed komisją Pracownik chcący wszcząć spór z zakresu prawa pracy może zgłosić swój wniosek do komisji na piśmie lub ustnie do protokołu.
Przyzwolenie do stosowania zakazu konkurencji w umowach zlecenia czy świadczenia usług dał Sąd Najwyższy.
Także w przypadku zwalniania dyrektora czy kierownika powinna ona wskazywać pracownikowi, co legło u podstaw decyzji przełożonego i czy w związku z takim określeniem przyczyny warto odwoływać się do sądu
Maniewska, Kodeks pracy, Komentarz do art. 2417, nb 2a, Lex 2012).
U. poz. 861, 879, 905, 957 i 1013) wprowadza się następujące zmiany:1) użyte w § 2 w ust. 1 i 18, w § 9 w ust. 10 we wprowadzeniu do wyliczenia, w ust. 15 we wprowadzeniu do wyliczenia i w ust. 37 we wprowadzeniu
Spółce Akcyjnej o przywrócenie do pracy i odszkodowanie za czas pozostawania bez pracy, po rozpoznaniu na posiedzeniu niejawnym w Izbie Pracy, Ubezpieczeń Społecznych i Spraw Publicznych w dniu 9 stycznia
Sąd stwierdził, że stosownie do art. 55 § 2 k.p. oświadczenie pracownika o rozwiązaniu umowy o pracę bez wypowiedzenia powinno być dokonane na piśmie z podaniem przyczyny uzasadniającej rozwiązanie umowy
Niemniej jednak dopiero holistyczne podejście do przygotowywanego wystąpienia i podjęcie próby dostarczenia słuchaczom doświadczeń zmysłowych związanych ze wszystkimi pięcioma zmysłami pozwoli przenieść
Jeśli chodzi o pytanie trzecie, to przy umowie o dzieło bez przeniesienia praw autorskich wykonawca zobowiązuje się do wykonania określonego dzieła dla zmawiającego, jednakże nie przekazuje mu do niego
sobie z problemem przebodźcowania wśród pracowników Jak w prosty sposób można uświadamiać pracownikom ich kluczowe cele Nie wszyscy mają możliwość w pełni samodzielnej organizacji i zaplanowania zadań do
Już wkrótce tysiące pracowników będzie chronionych mimo uzyskania uprawnień do emerytury. Polecamy: Kalkulator wieku emerytalnego i ochrony przedemerytalnej od 1 października 2017 r.
imię (imiona) i nazwisko, datę urodzenia, dane kontaktowe wskazane przez taką osobę, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe oraz przebieg dotychczasowego zatrudnienia, gdy będzie to niezbędne do
Przypomnijmy sobie lata szkolne, kiedy to siedząc w ławce wsłuchiwaliśmy się w to, co mówi do nas nauczyciel. Każdy z nich miał własny styl prezentowania informacji.
Czy trzeba czekać do zakończenia bieżącego okresu rozliczeniowego? Jak planować czas pracy w dłuższym okresie? Czy wprowadzimy też ruchomy czas pracy?
kwota wolna od podatku obowiązuje zleceniobiorców W jakiej sytuacji nie trzeba składać oświadczenia PIT-2 na dany rok Ile w 2020 r. wynoszą zaliczki na podatek od wynagrodzeń za miesiące od stycznia do
Copyright © 2024 Wszelkie prawa zastrzeżone
2024 © Wiedza i Praktyka sp. z o.o.
Obserwuj nas