Narzędzia:
Czy pracodawca, który dowiedział się o niepełnosprawności pracownika, powinien skierować go na badania okresowe i czy w skierowaniu na takie badania wskazać na fakt niepełnosprawności pracownika? Sprawdź, jakie stanowisko w tym zakresie zajął resort pracy.
Jesteśmy państwową wyższą szkołą zawodową. Chciałabym prosić o informację, czy mamy obowiązek kierowania zatrudnianych przez nas nauczycieli akademickich na badania do celów sanitarno-epidemiologicznych?
Copyright © 2024 Wszelkie prawa zastrzeżone
2024 © Wiedza i Praktyka sp. z o.o.
Obserwuj nas