Wymiar urlopu wypoczynkowego pracownika, któremu w związku z zakończeniem służby wojskowej wypłacono ekwiwalent za 26 dni urlopu
Pytanie:
Zatrudniliśmy 1 marca 2008 r. pracownika na podstawie umowy o pracę. Pracownik poprzednio był żołnierzem zawodowym i rozwiązał służbę wojskową 31 stycznia 2008 r. W świadectwie o służbie jest informacja, że wypłacono żołnierzowi ekwiwalent za urlop wypoczynkowy w ilości 26 dni za 2008 r. Czy pracownik w 2008 r. nabywa prawo do urlopu wypoczynkowego w wymiarze proporcjonalnym?
Uzyskaj pełen dostęp do Portalu Kadrowego a wraz z nim:
Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
Codziennie aktualizowana baza ponad 8 500 porad z zakresu kadr, płac, ZUS i HR
Ponad 1700 narzędzi: wzorów dokumentów, kalkulatorów, komentarzy, e-szkoleń
Uzyskaj dostępJeśli posiadasz konto
Zaloguj się
Nie masz pełnego dostępu? Kup dostęp jednorazowy do wybranego materiału za 49,90 zł NETTO (61,38 zł BRUTTO).
Kupuję dostęp jednorazowy
