Porady

30.10.2007

Rozwiązanie umowy na czas określony po urodzeniu dziecka a prawo do urlopu macierzyńskiego

Pytanie: Pracownica ma umowę o pracę na czas określony do 31 marca 2008 r. Jest w ciąży, w lutym 2008 r. rodzi. Co z urlopem macierzyńskim?

Jeśli zostaniesz użytkownikiem Portalu kadrowego możesz:

korzystać z bazy ponad 7000 porad z podstawą prawną,
korzystać z interpretacji najważniejszych zmian w prawie pracy,
korzystać z bazy orzeczeń,
pobierać: wzory, kalkulatory, wskaźniki,
zadawać ekspertom własne pytania.

Możesz wykupić też jednorazowy dostęp do tego artykułu przez:

SMS lub Zaplac on-line

Porady o zbliżonej tematyce

Umowa zlecenia na czas określony i dobrowolne podleganie ubezpieczeniu chorobowemu a prawo do zasiłku chorobowego i macierzyńskiego
Pytanie: Umowa zlecenia jest zawarta od 1 września 2010 r. do 31 grudnia 2012 r. Zleceniobiorczyni opłaca dobrowolną składkę na ubezpieczenie chorobowe i obowiązkowe na emerytalne i rentowe....
Konieczność poprawienia umów o pracę, w których błędnie wskazano datę nawiązania stosunku pracy
Pytanie: Dotychczas zawierałam umowy o pracę w następujący sposób: umowa zawarta np. 30 grudnia 2011 r. na czas określony od 1 stycznia 2012 r. do 31 grudnia 2012 r., termin rozpoczęcia pracy 2...
Praca na umowę zlecenie podczas urlopu macierzyńskiego
Pytanie: Jesteśmy Niepublicznym Zakładem Opieki Zdrowotnej w formie Sp. z o.o. Zatrudniamy panią doktor na umowę o pracę, natomiast na dyżury lekarskie pani doktor posiada umowę cywilno prawną...
Zakończenie jednej umowy o pracę i zawarcie kolejnej następnego dnia a wyrejestrowanie z ubezpieczeń
Pytanie: Z jednym z naszych pracowników zostaje zakończona umowa o pracę za wypowiedzeniem przez pracodawcę 30 listopada 2011 r., a już dnia następnego, tj. 1 grudnia 2011 r., pracownik zostaje...
Uzupełniający urlop wypoczynkowy dla nauczycielki, która urodziła dziecko podczas urlopu wychowawczego
Pytanie: Nauczycielka zatrudniona na czas nieokreślony w placówce feryjnej od 1 września 2010 r. do 31 sierpnia 2011 r. przebywała na urlopie wychowawczym, który 15 lipca 2011 r. został przerwany...
Wcześniejszy powrót do pracy pracownika zastępowanego a rozwiązanie umowy na zastępstwo w czasie urlopu wychowawczego pracownicy zastępującej
Pytanie: Pracownica starostwa powiatowego zaszła w ciążę i na okres zwolnienia lekarskiego, urlopu macierzyńskiego i urlopu wychowawczego została zatrudniona inna osoba na zastępstwo. W tym czasie...
Umowa na zastępstwo a prawo do zasiłku macierzyńskiego
Pytanie: Zatrudniliśmy kobietę, z którą podpisaliśmy umowę na czas zastępstwa. Owa kobieta jest w ciąży, a termin porodu przypada na listopad 2011 r. Umowa na czas zastępstwa to umowa na czas...
Niezdolność do pracy zleceniobiorcy po zakończeniu umowy zlecenia a podmiot zobowiązany do wypłaty zasiłku
Pytanie: Pracownikowi kończy się umowa zlecenia z końcem grudnia 2010 r. Już w tej chwili ma L-4, które będzie od stycznia ciągnął dalej. Jak w takim razie od stycznia lekarz wypisze L-4 - na...
Podstawa wymiaru zasiłku macierzyńskiego bezpośrednio po okresie pobierania zasiłku chorobowego
Pytanie: Mam pytanie dotyczące wyliczenia zasiłku macierzyńskiego. Jestem zatrudniona w szkole na czas nieokreślony od 1995 r. (nauczyciel dyplomowany). Od 1 września 2009 r. do 30 czerwca 2010 r....
Ponad 1-miesięczna choroba pracownika a podleganie ubezpieczeniom społecznym dla celów uzyskania zaświadczenia A1 dla pracownika delegowanego do pracy za granicę
Pytanie: Pracownik jest zatrudniony od 10 lat w naszej firmie na podstawie umowy o pracę na czas nieokreślony. Od 2 lat osoba ta pracuje wyłącznie w Polsce, ale firma posiada swoje oddziały za...

Więcej

Orzeczenia

Wzory

Dodaj do: