Narzędzia:
Redakcja: Departament Eksploatacji Aplikacji Komunikat ZUS z dnia 21 listopada 2011 r. Źródło: www.zus.pl(...) Z przyczyn natury technicznej, nie leżących po stronie Zakładu Ubezpieczeń Społecznych mogą w dniach 25.11.2011 do 30.11.2011 wystąpić utrudnienia w realizacji usług: dostępu do Platformy Testowej oprogramowania
Jednak ze względu na występujące problemy związane z transferem oprogramowania ZUS dopuścił możliwość składania dokumentów rozliczeniowych za grudzień 2013 r. jeszcze w starej wersji programu Płatnik,
Tarcza 4.0 naprawiła chwilowy brak podstawy prawnej dla dodatkowego zasiłku opiekuńczego z ZUS i zasiłku opiekuńczego z KRUS w przypadku rodziców dzieci zdrowych do 8. roku życia.
Wychodząc naprzeciw Państwa oczekiwaniom (głównie ze strony służb IT) zmieniliśmy schemat pliku, który generuje raport z danymi z e-ZLA w PUE ZUS.
Odpowiedź: Należy złożyć ponownie ZUS ZIUA, wypełniając go w odpowiedni sposób.
Zainteresowany wystąpił do ZUS z wnioskiem o przyznanie zasiłku chorobowego za okres po zwolnieniu ze służby wojskowej.
Dodatkowo, do 31 grudnia 2017 r. możliwe będzie nadal wystawienie zwolnienia na aktualnie obowiązującym druku ZUS ZLA.
Uwaga Przy czym pracodawca może złożyć za wszystkich pracowników zatrudnionych między 1 stycznia 1999 r. a 31 grudnia 2018 r. raport informacyjny do ZUS, zmieniając tym samym okres przechowywania całej
Zakład Ubezpieczeń Społecznych przypomniał za a pośrednictwem Platformy Usług Elektronicznych (PUE) ZUS o nowych terminach, w jakich płatnicy składek mogą przekazywać korekty dokumentów rozliczeniowych
Odpowiedź: Podstawę wymiaru świadczenia chorobowego należy ustalić z okresu faktycznego za okres nieprzerwanego ubezpieczenia chorobowego, tj. z ostatniej umowy o pracę zawartej 9 września 2019 r.(...) Przy ustalaniu podstawy wymiaru świadczeń chorobowych uwzględnia się przychód pracownika za okres nieprzerwanego ubezpieczenia chorobowego, od którego jest odprowadzana składka na ubezpieczenie chorobowe(...) Dowiedz się również: Wyrównanie wynagrodzenia chorobowego – jak sporządzić dokumentację do ZUS Dla pracowników zatrudnionych na pełen etat podstawa wymiaru zasiłku, od której oblicza się świadczenie chorobowe
imiennymi raportami miesięcznymi korygującymi), w każdym przypadku, jeżeli zachodzi konieczność korekty danych wskutek stwierdzenia nieprawidłowości przez płatnika składek we własnym zakresie lub przez ZUS(...) Zgodnie z ustawą o systemie ubezpieczeń społecznych, płatnik składek jest zobowiązany złożyć deklarację rozliczeniową korygującą w formie nowego dokumentu zawierającego wszystkie prawidłowe dane łącznie
rentowego niezasadnie zostało przyznane świadczenie lub jego wysokość została zawyżona, a następnie - po wznowieniu postępowania na podstawie art. 114 ust. 1a ustawy o emeryturach i rentach z FUS - Oddział ZUS(...) W związku z tym Zakład Ubezpieczeń Społecznych informuje, że w sprawie, w której - po uprawomocnieniu się decyzji - organ rentowy stwierdził, że przedłożone dowody nie dawały podstaw do ustalenia prawa
Zeznania podlegają ocenie ZUS z uwzględnieniem całokształtu zebranej dokumentacji.
Fundusz Pracy Składkę na ten Fundusz pracodawca opłaca za pracownika wtedy, gdy kwota stanowiąca podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe (bez stosowania ograniczenia do rocznego(...) Składki na Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych opłaca się na odrębny rachunek bankowy, wskazany przez ZUS, przy użyciu odrębnego dokumentu płatniczego łącznie z należnymi od danego płatnika(...) Składkę na FP opłaca się za okres trwania obowiązkowych ubezpieczeń emerytalnego i rentowych w wysokości 2,45% podstawy wymiaru.
Od 1 lutego 2012 r. obowiązuje stopa procentowa składki na ubezpieczenie rentowe w wysokości 8%.(...) Jak informuje ZUS, w celu zapewnienia prawidłowej realizacji wymogów wynikających ze zmiany przepisów, na stronach internetowych Zakładu zostanie opublikowany pakiet aktualizacyjny do programu Płatnik.(...) Zmiany wynikają z uchwalonej 21 grudnia 2011 r. nowelizacji przepisów ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych.
Copyright © 2024 Wszelkie prawa zastrzeżone
2024 © Wiedza i Praktyka sp. z o.o.
Obserwuj nas