Narzędzia:
Podlegają oni więc obowiązkowo wszystkim rodzajom ubezpieczeń społecznych oraz ubezpieczeniu zdrowotnemu, do których powinni być zgłaszani z ogólnym kodem pracowniczym zaczynającym się od cyfr 01 10.(...) Przepisy ubezpieczeniowe nie wprowadzają odrębnych zasad dla pracowników tymczasowych.
Odpowiedź: Tak, należy dokonać zmiany kodu tytułu ubezpieczenia pracownika, który w trakcie miesiąca przedłożył orzeczenie o stopniu niepełnosprawności.(...) Płatnicy składek mają obowiązek poinformowania ZUS o wszelkich zmianach w stosunku do danych wykazywanych w formularzu zgłoszeniowym do ubezpieczeń.(...) Kod stopnia niepełnosprawności określa się w szóstym znaku kodu tytułu ubezpieczenia: 0 - osoba nieposiadająca orzeczenia o niepełnosprawności lub osoba, która posiada orzeczenie i nie przedłożyła go
Odpowiedź: Niestety, niezachowanie terminu zgłoszenia się do małego ZUS plus oznacza rezygnację z tej ulgi do końca roku kalendarzowego.(...) Przedsiębiorca, który chce po raz pierwszy skorzystać z „małego ZUS plus”, musi się zgłosić do ubezpieczeń społecznych i/ lub ubezpieczenia zdrowotnego z kodem tytułu ubezpieczenia rozpoczynającym się(...) ubezpieczeń społecznych (ZUS ZUA) albo - jeśli podlega wyłącznie ubezpieczeniu zdrowotnemu - zgłoszenie do tego ubezpieczenia (ZUS ZZA) z kodem tytułu ubezpieczenia rozpoczynającym się od 05 90 albo 05 92 (kod
Odpowiedź: Zgodnie z obowiązującymi przepisami należy skorygować zarówno dokumenty zgłoszeniowe, jak i dokumenty rozliczeniowe, z powodu użycia błędnego kodu tytułu do ubezpieczeń - w pierwszym przypadku(...) składek ma obowiązek złożenia korekty dokumentów ubezpieczeniowych w każdym przypadku, gdy wystąpiła konieczność korekty danych w tych dokumentach, stwierdzona przez niego we własnym zakresie lub przez ZUS(...) Jeżeli w druku ZUS ZUA został wpisany kod tytułu ubezpieczenia inny niż kod, z którym dana osoba powinna zostać zgłoszona do ubezpieczeń, to należy wyrejestrować tę osobę z ubezpieczeń z dniem dokonania
W sytuacji, gdy pracodawca jest uprawniony do wypłaty świadczeń z ubezpieczenia społecznego, to wypłaca ten zasiłek pracownikowi, który uległ wypadkowi, i wykazuje go w raporcie ZUS RSA.(...) Zasiłek chorobowy z ubezpieczenia wypadkowego za okres niezdolności do pracy spowodowanej wypadkiem przy pracy wypłaca się w wysokości 100% podstawy wymiaru.(...) Odpowiedź: Należy zastosować kod świadczenia/przerwy 314 (w razie wypłaty wyrównania zasiłku stosuje się kod 318).
Składka na ubezpieczenie zdrowotne wynosi od 1 stycznia 2007 r. - 9% podstawy wymiaru.(...) 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych obowiązkowo ubezpieczeniu zdrowotnemu podlegają studenci i uczestnicy studiów doktoranckich, niepodlegający obowiązkowi ubezpieczenia(...) zdrowotnego z innego tytułu.
Odpowiedź: W analizowanym przypadku, kod 01 10 10 będzie miał zastosowanie do pracownika od dnia, od którego prawo do emerytury przyzna mu ZUS.(...) z rozszerzeniem – są to 4 znaki, np. oznaczenie 01 10 stosuje się do pracownika podlegającego ubezpieczeniom społecznym i ubezpieczeniu zdrowotnemu, 2) ustalone bądź nieustalone prawo do emerytury(...) Jeśli więc na dzień 2 stycznia nie będzie on posiadał statusu emeryta, to należy zgłosić go z kodem 01 10 00.
Odpowiedź: Ponieważ ZUS RCA jest deklaracją sporządzaną w miesiącu następnym, po miesiącu , w którym ustało zatrudnienie składa się ją z kodem 30 00 XX. Natomiast ZUS RSA z kodem przerwy 313.(...) Deklaracje te dotyczą miesiąca, w którym dana osoba, z tytułu zatrudnienia u danego płatnika, nie podlega już ubezpieczeniom.(...) Osoby, dla których ubezpieczenie jeszcze trwało w miesiącu dokonywania wypłaty, powinny być wykazywane z właściwym dla nich kodem tytułu ubezpieczenia, np. dla pracownika 01 10 XX..
Rozporządzenie wprowadza nowy kod przyczyny wyrejestrowania (800), mający zastosowanie w sytuacji przejścia pracowników do nowego pracodawcy na zasadach określonych w art. 231 Kodeksu pracy.
Zmiany w ZUS ZUA i ZUS ZZA W formularzu ZUS ZUA „Zgłoszenie do ubezpieczeń/zgłoszenie zmiany danych osoby ubezpieczonej” trzeba będzie wypełnić pole 01 „Kod wykonywanego zawodu” w bloku X.(...) /zmiany, np. w związku z korektą danych adresowych, zmianą okresu, rodzaju ubezpieczeń.(...) Wymóg podawania kodu zawodu dotyczy ubezpieczonych aktywnych zawodowo, np. pracowników, zleceniobiorców.
Jednakże zarówno poprzedni, jak i nowy zakład pracy zobowiązani są do dokonania z tego tytułu w ZUS określonych obowiązków dokumentacyjnych, które wiążą się z „przerejestrowaniem” osób zatrudnionych.(...) Dotychczas w tym celu stosowało się kod 600 – inna przyczyna wyrejestrowania. Od przyszłego miesiąca ulegnie to jednak zmianie.
Odpowiedź: W raporcie ZUS RSA, składanym za pracownika, któremu przysługuje zasiłek chorobowy z ubezpieczenia wypadkowego, należy wykazywać kod świadczenia/przerwy „314” (zasiłek chorobowy z ubezpieczenia(...) Ponadto ZUS zawsze wypłaca zasiłki po ustaniu tytułu ubezpieczenia.
.: Czy pracownikowi, który otrzymał legitymację emeryta należy zmienić kod ubezpieczenia?(...) ubezpieczenia w dokumentach ZUS Kod tytułu ubezpieczenia składa się z 6 znaków, oznaczających: 1) podmiot podstawowy wraz z rozszerzeniem (4 znaki) 2) ustalone bądź nieustalone prawo do emerytury lub(...) Odpowiedź: Tak, pracownika należy wyrejestrować z ubezpieczeń z dotychczasowym kodem i zgłosić go ponownie z nowym tj. 01 10 1 0.
Niedopłatę z tytułu składek można również uregulować jednym przelewem wraz z bieżącymi składkami.(...) Podstawa prawna: ustawa z 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (tekst jednolity: Dz.U. z 2009 r. nr 205, poz. 1585 ze zm.), rozporządzenie Ministra Finansów z 5 listopada
Odpowiedź: Osoby o których mowa w pytaniu od 1 stycznia 2022 r. należy zgłosić do ZUS do ubezpieczenia zdrowotnego na formularzu ZUS ZZA z kodem tytułu ubezpieczenia 22 50 – osoba powołana do pełnienia(...) pełnienia funkcji na mocy aktu powołania, które z tego tytułu pobierają wynagrodzenie, zostaną objęte obowiązkowym ubezpieczeniem zdrowotnym w związku z tym nowelizacja rozporządzenia wprowadza nowy kod
Copyright © 2024 Wszelkie prawa zastrzeżone
2024 © Wiedza i Praktyka sp. z o.o.
Obserwuj nas