Umowy terminowe po 22 lutego 2016 r.
Od 22 lutego 2016 r. zawieranie umów na czas określony będzie podlegało zupełnie nowym ograniczeniom - równolegle obowiązywać będą dwa limity: ilościowy (nie więcej niż 3 umowy) oraz czasowy (łącznie na okres nieprzekraczający 33 miesięcy). Nowe będą także okresy wypowiedzeń dla umów na czas określony, które po zmianach zostaną wydłużone i zrównane z okresami wypowiedzeń obowiązującymi przy umowach bezterminowych. Poznaj konsekwencje zmian w przepisach i dowiedz się, czy i w jakim zakresie nowe regulacje wpłyną na umowy zawierane lub wypowiadane przed dniem wejścia w życie zmian.
Uzyskaj pełen dostęp do Portalu Kadrowego a wraz z nim:
-
Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
-
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
-
Codziennie aktualizowana baza ponad 8 500 porad z zakresu kadr, płac, ZUS i HR
-
Ponad 1700 narzędzi: wzorów dokumentów, kalkulatorów, komentarzy, e-szkoleń
Jeśli posiadasz konto
Zaloguj się
Jeżeli nie posiadasz pełnego dostępu do portalu, możesz wykupić dostęp jednorazowy do wybranego dokumentu.
Wykup dostęp jednorazowy
39.90 zł netto
(49.08 zł brutto)
