Mija termin przekazania dodatkowej części odpisu na ZFŚS
31 października 2019 r. jest ostatnim dniem terminu na dokonanie uzupełniającej wpłaty środków na zakładowy fundusz świadczeń socjalnych.
Podstawą zmian w wysokości odpisu na zakładowy fundusz świadczeń socjalnych w 2019 r. jest ustawa z 11 września 2019 r. o zmianie ustawy o szczególnych rozwiązaniach służących realizacji ustawy budżetowej na rok 2019, ustawy o zakładowym funduszu świadczeń́ socjalnych oraz ustawy o Karcie Dużej Rodziny (Dz.U. z 2019 r. poz. 1907).
Podstawą naliczania odpisów na ZFŚS w 2019 r. jest:
-
w miesiącach od stycznia do lipca 2019 r. przeciętne wynagrodzenie miesięczne w gospodarce narodowej w drugim półroczu 2013 r., w wysokości 3.278,14 zł;
-
za okres od 1 sierpnia 2019 r. do 31 grudnia 2019 r. kwota wynagrodzenia miesięcznego w gospodarce narodowej w drugim półroczu 2014 r. w wysokości 3.389,90 zł (na mocy art. 2 ustawy z 11 września 2019 r. o zmianie ustawy o szczególnych rozwiązaniach służących realizacji ustawy budżetowej na rok 2019, ustawy o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych oraz ustawy o Karcie Dużej Rodziny).
Równowartość́ dokonanych odpisów i zwiększeń́, w wysokości naliczonej według dwóch różnych przeciętnych wynagrodzeń pracodawca zobowiązany będzie przekazać na rachunek bankowy ZFŚS w dodatkowym terminie (do 31 października 2019 r.), uwzględniając dotychczas przekazaną kwotę poczynionych odpisów i zwiększeń w terminach do końca maja i września.
W jaki sposób powinno przebiegać naliczenie kwot odpisów na zakładowy fundusz świadczeń socjalnych po zmianach wprowadzanych w 2019 r.?
Przeczytaj więcej:
|
|
Październikowa wpłata na ZFŚS. Sprawdź, jak ustalić jej wysokość Pracodawcy tworzący zakładowy fundusz świadczeń socjalnych do 31 października 2019 r. zobowiązani są do naliczenia i odprowadzenia odpisu na ZFŚS w zwiększonej wysokości. Jak naliczyć dodatkową wartość odpisów na rachunek funduszu? |
-
ustawa z 11 września 2019 r. o zmianie ustawy o szczególnych rozwiązaniach służących realizacji ustawy budżetowej na rok 2019, ustawy o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych oraz ustawy o Karcie Dużej Rodziny (Dz.U. z 2019 r. poz. 1907).
