Dodatkowy urlop macierzyński na przełomie roku
Renata Gawęcka
13-12-2011
Pytanie: Nasza pracownica urodziła jedno dziecko 10 sierpnia 2011 r. i przebywa na podstawowym (20 tygodni) urlopie macierzyńskim. Ostatni dzień tego urlopu przypada 27 grudnia 2011 r. Pracownica chce złożyć wniosek o dodatkowy urlop macierzyński od 28 grudnia 2011 r. Ile tygodni dodatkowego urlopu macierzyńskiego przysługuje pracownicy: 2 tygodnie (ponieważ dziecko urodziła w 2011 r. - wymiar na 2011 r.) czy 4 tygodnie (ponieważ pierwsze 2 tygodnie kończą się 10 stycznia 2012 r., a w 2012 r. jest wyższy wymiar)? Zakładając, że to będą 4 tygodnie i że dodatkowy urlop macierzyński jest udzielany jednorazowo, czy pracownica we wniosku składanym nie później niż na 7 dni przed końcem podstawowego urlopu macierzyńskiego (czyli jeszcze w 2011 r.) może wpisać, że prosi o 4 tygodnie dodatkowego urlopu macierzyńskiego?
Artykuł niedostępny
Zaloguj się!
Aby mieć dostęp do niedostępnych artykułów, należy zalogować się do Portalu Kadrowo-Płacowego. Jeśli jeszcze nie masz konta, zarejestruj się. Dzięki temu zyskasz:
- Dostęp do największego internetowego serwisu o tematyce kadrowo-zusowskiej
- Pomocne w codziennej pracy informacje, nowości i narzędzia
- Pewność, że jako pierwszy dowiesz się o zmianach prawnych i nowościach
- Możliwość zamawiania płatnych artykułów, narzędzi i porad
Możesz wykupić też jednorazowy dostęp do tego artykułu:
Zamów w pakiecie
